Рустам
31.01.2009, 18:32
Имеет ли право работодатель отправить в отпуск работника без содержания?
Читать ответы (1)
Имеет ли право работодатель отправить без содержания в отпуск работника у которого жена в декрете (официально трудоустроенная)?
Здравствуйте! Нет, не имеет права. За вынужденный простой по вине работодателя он должен выплачивать не менее 2/3 оклада. Обращайтесь, если нужна квалифицированная юридическая помощь. Удачи Вам и всего хорошего!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация
