Отсутствие премий и сокращение стажа - как правильно решить проблему в центре здоровья?
Я работаю в центре здоровья, у нас есть план приема, мы его перевыполняем. Согласно трудов. Кодексу и коллектив. Договору. За хорошую работу премируются работники: ежемесячной премией или квартальными и 13. Вот уже 2 года премии не выдаются, все утверждают нет денег. Из всех центров здоровья, наш сделал план с большим превыполнением. Нодругие центры получили премии а наш нет. Так с нашей зарплаты еще и стаж убрали. Куда правильно обращаться и что нам делать и как дальше вести... Мы собираемся отделом идти на прием пока гл. врвчу.
Здравствуйте, если Вам не выплачиваются положенные выплаты, предусмотренные трудовым договором и (или) коллективным договором, ВЫ вправе обратится с жалобой в трудовую инспекцию или обратиться с заявлением в суд.
СпроситьНе имея текста Положения о выплате премии нельзя ответить на ваш вопрос. Обратитесь по месту в гострудинспекцию для проверки и принятия мер. Удачи.
СпроситьЗдравствуйте! Обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, проведут проверку организации по нарушению ЛНА организации и трудовых договоров.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 432 Поиск Регистрация