Работодатель не начисляет северные - что делать и как узнать правомерность действий
₽ VIP
Скажите пожалуйста, правомерны ли действия моего работодателя! У меня в трудовом договоре прописан оклад, СК и РК (но они не расписаны. Т.Е. по договору написано 30 т. оклад и по правилам на него 50 % СК и плюс к нему 1,7 РК. В расчетке про северные ничего не сказано! При трудоустройстве мне сразу сказали, что ты не против что не будет стоять печать о севере! Я понимаю, что у них здесь нет филиала и они действуют от лица г. Москвы и как бы мы там работаем, я задавал вопрос директору, на что мне сказали что вы вообще в командировке, но командировочного нет и более 40 дней нельзя находиться! Вообщем помогите разъясните мне ситуацию, получается я работаю а северный стаж у меня не идет! На сколько правомерны их действия? Почему не начисляют северные?
Если вы оформлены на работу, местом которой указан район, не входящий в р-н Крайнего Севера, то это одна ситуация. Если из приказа и трудовой следует, что вы постоянно работаете в районе КС - другая. В командировке работники могут находиться значительное время; примером является работа ученых московского НИИ в северных широтах по году и более. Обратитесь в Инспекцию труда, она быстро разберется с работодателем, если он нарушает ваши права.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 429 Поиск Регистрация