
Права родителя-государственного служащего - что делать, если начальник требует оставить ребенка после рабочего дня?
Работаю гос. служащим (судебный пристав) Ребенку только исполнился годик. Начальник оставляет в принудительном порядке после рабочего дня для продолжения ведения производства. Имеет ли он на это право и можно ли ему отказать?
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также Служебным распорядком Федеральной службы судебных приставов утвержденным приказом ФССП России.
. Режим служебного времени для служащих предусматривает пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями в субботу и воскресенье.
Продолжительность служебного времени составляет 40 часов в неделю с началом работы в 09.00 и ее окончанием в 18.00, в пятницу с 09.00 до 16.45 с перерывом на отдых и питание продолжительностью 45 минут между 12.00 и 14.00.
В случае необходимости рабочий день служащего может быть увеличен сверх нормативной продолжительности служебного времени.
Ненормированный рабочий день устанавливается для служащих, замещающих все должности государственной гражданской службы.Спросить
Юристы ОнЛайн: 32 из 47 433 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов

Возможности отмены постановления о завершении исполнительного производства старшим судебным приставом или его заместителем
Исполнительное производство было окончено на основании заявления взыскателя о возврате ему исполнительного листа.

Может ли судебный пристав списывать 50% пенсионных накоплений по исполнительному производству?
Может ли пристав объединять производства по алиментам и кто становится должником в данном случае?
Имеет ли право подразделение судебных приставов требовать список граждан работающих на предприятии.
Судебный пристав требует составить опись имущества - можно ли им не пускать в квартиру без моего согласия?
