Отпуск в школе - правила и возможности
Я работаю в школе.4 апреля прошлого года ушла на бюллетень до 25 августа. С 26 июня была отправлена в очередной отпуск. Были оплачены и больничный лист и отпуск. С 1 сентября была отозвана из отпуска по производственной необходимости. Должна ли я отгуливать отпуск? Могу ли я отгулять часть отпуска?
Согласно ст. 125 ТК РФ Отзыв работника из отпуска допускается только с его согласия. Неиспользованная в связи с этим часть отпуска должна быть предоставлена по выбору работника в удобное для него время в течение текущего рабочего года или присоединена к отпуску за следующий рабочий год.
По поводу части отпуска договаривайтесь с работодателем. Разделение отпуска на части возможно по соглашению сторон.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 49 из 47 429 Поиск Регистрация
Хабаровск - онлайн услуги юристов
Можно ли рассчитывать на очередной отпуск при стаже работы в школе 30 лет и использовании всех предыдущих отпусков?
Оформление больничного после отпуска - правила и особенности

Как поступить, если директор школы требует использовать неиспользованный отпуск до 1-го сентября?
Можно ли взять очередной отпуск, за 2009 год и отгулять его в январе, перед уходом в декретный?
Влияние больничного на рабочий график и оплату труда - права и обязанности
Может ли отдел кадров отказать в отпуске из-за малого стажа работы с начала года?
Оплата больничного за уход за ребенком во время отпуска - вопросы и ответы
