Обязаны ли вернуть деньги за медкомиссию в детский сад, пройденную в платной поликлинике?

Здравствуйте, да вам обязаны компенсировать. Напишите заявление в 2-экз. и приложите к нему подтверждающие документы.

Ст. 212 ТК

Работодатель обязан обеспечить:

организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;

Здравствуйте! Вам дали выбор бесплатно либо платно. Вам нужно было прийти бесплатную медкомиссию в данном случае. Нет, не обязаны они вам возвращать деньги.

Добрый вечер!

Ответ на ваш вопрос содержится в статье 213 ТК часть 6: медицинские осмотры (обследования) и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Личная медицинская книжка свидетельствует о годности работника по состоянию здоровья выполнять определенную работу. Для получения соответствующих отметок работник сдает анализы, проходит обследования и т.д. – одним словом, проходит медосмотр. И все эти мероприятия финансирует работодатель. Закон однозначно обязал работодателя платить. Кроме того, трудовое законодательство провозглашает принцип свободы труда, поэтому обязать работника заключить трудовой договор и трудиться, «отрабатывая» затраты на получение личной медицинской книжки, нельзя.

Удачи Вам!

Нет, не обязаны. Медицинское освидетельствование это одно из условий работодателя, это уже право кандидата устраиваться на работу или нет.

При устройстве в госучреждение о ТК РФ медкомиссия производится за счет работодателя. Поэтому обоснованно требуйте возврата средств, потраченных на это.

Если Вам не дали направление с будущей работы на конкретное место проведения осмотра, то Вы вряд ли сможете получить компенсацию за прохождение мед. комиссии как в добровольном, так и в судебном порядке с работодателя

Статья 212. Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 34] [Статья 212]

Обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя.

Работодатель обязан обеспечить:

в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований;