
Анжелика
31.05.2015, 12:56
Существует ли возможность уволиться без отработки 2 недель при уходе за ребенком до 14 лет и отсутствии официального отпуска?
Читать ответы (2)
Здравствуйте! Только с согласия работодателя (поскольку обязаны по общему правилу предупредить работодателя за 14 календарных дней, см. ст. 80 ТК РФ)
СпроситьТакая причина увольнения по собственному желанию не дает никак льгот и привилегий при увольнении. Не предусмотрено законом. А потому такую причину и указывать нет смысла. Предупредить об увольнении обязаны не менее чем за две недели. Увольнение до истечения срока предупреждения возможно только по соглашению с работодателем. Ст. 80 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 32 из 47 431 Поиск Регистрация

