Не уведомили ФСС о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет сотрудницы. Что нам грозит?

• г. Казань

Не уведомили ФСС о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет сотрудницы. Что нам грозит?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ильсияр, такая обязанность установлена в п. 4 (2) Положения о пилотном проекте. Компания в трехдневный срок должна направить в территориальное отделение ФСС РФ уведомление о прекращении права работника на пособие по уходу за ребенком в случае:

- прекращения с ним трудовых отношений;

- начала (возобновления) его работы на условиях полного рабочего дня;

- смерти его ребенка и в иных случаях.

Не предоставите-ожидаюь штрафные санкции.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Казань - онлайн услуги юристов