Истец подает иск против ЗАО о выплате премии за работу, несмотря на сокращение
• г. Нижневартовск
ЗАО, где я работала, выплатила 30.01.2011 года, премию по итогам работы за год, но только действующим работникам. Так как меня сократили (и не только меня, сокращение прошлос сентября по декабрь 2010 г), То соответственно премию не выплатитли. Подскажие пожалуйста как правильно подать иск.
Истец.
Ответчик: ЗАО или генеральный директор ЗАО?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
07.02.2011, 11:17,
г. Екатеринбург
Наталья, если Вы хотите взыскать премию с предприятия - ответчиком указывайте его. Если непосредственно с генерального директора - то указывайте его, как физическое лицо, с указанием места проживания (иск в этом случае должен быть подан по месту его жительства).
СпроситьНижневартовск - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Ольга
02.06.2022, 09:24
Возврат медицинских расходов - сколько лет можно подать декларацию и какие расходы возместят?
Читать ответы (3)
Юлия
21.12.2018, 23:47
Как изменить начисление выплат за больничный с 2018 года вместо 2017 года?
Читать ответы (6)
Анастасия Михайловна
04.08.2016, 09:16
Можно ли заменить годы работы для расчета больничного при уходе за ребенком
Читать ответы (2)
Сергей
21.04.2022, 14:30
Как получить недостающую часть вычета за покупку квартиры - возможно ли оформление после длительного перерыва?
Читать ответы (1)
Юрий
05.07.2014, 15:31
Как востребовать выплату пропорциональной премии при увольнении по собственному желанию без разъяснений от руководства
Читать ответы (2)
Вадим
17.02.2010, 00:42
Посоветуйте пожалуйста, какие веские аргументы приводить в суде, что бы решение было принято в мою пользу.
Читать ответы (1)
Елена
20.01.2016, 16:48
Неправомерное решение администрации о расписании отпусков на следующий год - анализ оснований и исполнение ТК
Читать ответы (1)
Ирма
17.08.2015, 13:51
Изменение расчетного периода для декретного отпуска - возможности и ограничения
Читать ответы (1)