Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работодатель отказать в оформлении пособия на условиях неполного рабочего времени при наличии официального трудового договора на 1 год?

19.02.2017, 13:29
• г. Санкт-Петербург

Работаю официально по труд. Договору договору заключенным со мною на 1 год, с 18.11.2016-по 18.11.2017. Хочу оформить на себя пособие до 1.5 лет на условиях неполного рабочего времени! Мне осталось его получать буквально 3 месяца! Имеет ли работадатель отказать мне? Спасибо.

Читать ответы (1)
Неполное рабочее время Официальный договор Рабочее время Труд договор
Ответы на вопрос (1):

Добрый день! В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации может и отказать в выходе на неполное рабочее время

Удачи Вам и всего доброго!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Кристина Аталянц
31.07.2021, 12:21

Мне сегодня пришел отказ в выплате пособия на детей от 8 до 16 лет. Причина отказа недостоверная или неполная информация.

Мне сегодня пришел отказ в выплате пособия на детей от 8 до 16 лет. Причина отказа недостоверная или неполная информация.
Читать ответы (7)
Дмитрий
04.06.2017, 15:58

Влияет ли заключение договора ГПХ на право получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет через соцзащиту?

1) Сохранится ли право получения пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет через соцзащиту - после заключения безработной договора ГПХ? 2) Если право остается, то: 2.1.кто все-таки платит пособие до 1,5 лет, соцзащита или контрагент по договору ГПХ? 2.2. нужно ли в договоре ГПХ предусматривать какие-нибудь нестандартные положения для сохранения права на пособие до 1,5 лет? Пожалуйста, ответьте по пунктам и со ссылками на нормы НПА.
Читать ответы (3)
Александр
16.07.2015, 13:34

Увольнение основного работника в период временного договора - порядок и заполнение трудовой книжки.

Был срочный договор до 31 августа временно на период декрета другой, основной работник вышел раньше 31 августа, как увольнять и что писать в трудовой книжке?
Читать ответы (1)
Евгения
09.06.2021, 16:21

Я работаю по договору ГПХ. У меня трое несовершеннолетних детей, муж не работает. Могу ли я оформить пособие от 3 до 7?

Я работаю по договору ГПХ. У меня трое несовершеннолетних детей, муж не работает. Могу ли я оформить пособие от 3 до 7?
Читать ответы (1)
Татьяна Николаевна
28.10.2015, 14:01

Оплата больничного при увольнении по собственному желанию срочного работника - вопросы и ответы

Приняли сотрудницу по срочному трудовому договору с 05 мая по 15 июля. Она уволилась по собственному желанию 30 июня, а потом принесла три листка нетрудоспособности с 07 июля по 30 сентября (первичный и два являющиеся продолжением) должны ли мы оплатить больничный и сколько дней ФСС Сахалинской области считает, что не должны так как договор был срочным.
Читать ответы (1)
Николай
10.11.2020, 08:22

Заключение трудового договора каждый год, нормально ли это? Обязан ли работодатель выплачивать переработку часов.

Заключение трудового договора каждый год, нормально ли это? Обязан ли работодатель выплачивать переработку часов.
Читать ответы (4)
Руслан
22.06.2017, 19:57

Официальная работа и отпуск по уходу за ребёнком - правомерно ли отказать в справке ФНДЛ?

У меня такой вопрос я работаю официально, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком, пошло в бухгалтерию за справкой 2 фндл мне отказали, сказали ты находился в отпуске по уходу за ребёнком, правы ли они. хочу знать.
Читать ответы (2)