Военнослужащая, беременная - возможно ли сочетание отпуска по беременности и родам с основным отпуском?
Я военнослужащая, беременная. С 26 июля собираюсь уходить в отпуск по беременности и родам. Основной отпуск по плану с 13 июля на 35 суток. Получается в основном отпуске я уйду в отпуск по беременности и родам, такое возможно? Или как-то надо переносить основной отпуск на другое время?
В силу пункта 4 ст. 32 Положения о порядке прохождения военной службы перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него военнослужащим женского пола по их желанию предоставляется основной отпуск за текущий год установленной продолжительности, а в год окончания отпуска по уходу за ребенком - отпуск пропорционально времени, оставшемуся до конца календарного года.
Так что подавайте рапорт и переносите основной отпуск либо до, либо после отпуска по беременности и родам, полагаю, что лучше до) если в последующем планирует брать отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет.
Командир обязан предоставить отпуск по вашему рапорту независимо от утвержденного графика (плана) отпусков.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 119 из 47 432 Поиск Регистрация