«Неуплата заработной платы и увольнение - что делать флористу с полной материальной ответственностью?»
Я флорист, отработала в компании все праздники, (договор оказания услуг и полная материальная ответственность) но денег все не платили, пришлось не пробить чек клиенту и положить деньги себе в карман (1500). Сегодня меня уволили (без заполнения каких-либо документов, просто отдали вещи и сказали уходить), т.к это был подосланный человек и еще сказали, что есть видио запись всего произошедшего. Сказали, что напишут на меня заявление ОВД и прикрепят запись. Видео мне не показывали. Что мне теперь делать? Помогите.
1500 рублей не попадают под уголовную ответственность. Скажите работодателю, что напишите заявление в трудовую инспекцию и прокуратуру, пришлете налоговую проверку, если он не выплатит вам недостающую сумму с зачетом этих 1500 рублей.
СпроситьДобрый день. Требуйте от работодателя деньги за отработанные дни. Напишите претензию, если не ответит или откажет подавайте в суд. Так же напишите жалобу в трудовую инспекцию.
СпроситьМатвей, безусловно вы совершили кражу, т.е. словами потаенное хищение чужого имущества, которое
наказывается штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей либо в размере зарплаты либо другого дохода осужденного за период до 6 месяцев, или работами на срок до трехсот шестидесяти часов, или исправительными работами на срок до 1-го года, или ограничением свободы на срок до 2-ух лет, или принудительными работами на срок до 2-ух лет, или арестом на срок до 4 месяцев, или лишением свободы на срок до 2-ух лет.
Но и ваш работодатель допустил ряд нарушений Трудового Кодекса РФ за которые может понести административную ответственность.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 22 из 47 430 Поиск Регистрация