Процедура увольнения в связи с ликвидацией организации - право на ежемесячное пособие при расторжении трудового договора по статье 81 ТК РФ
Я работаю в банке, сегодня подписала уведомление о расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой ст.81 ТК РФ). На основание этой статьи буду ли я получать ежемесячное пособие в размере 40% среднего заработка? Роды в июле, а увольнение 8 июня.
В соответствии с Федеральным законом от 19.05.1995 №81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», право на пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет в 2017 году имеют,
уволенные в связи с ликвидацией организации: матери - в период беременности либо отпуска по беременности и родам
Пособие по уходу за ребенком выплачивают либо работодатель, либо, в отдельных случаях, органы соцзащиты. В вашем случае выплачивать будет орган соцзащиты.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 89 из 47 431 Поиск Регистрация