Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Законно ли сократить мать троих детей в декретном отпуске при ликвидации дополнительного офиса?
₽ VIP

24.02.2011, 20:49
• г. Армавир

Я мать троих дитей, в данный момент нахожусь в декретном отпуске младшему ребенку 3 месяца, старшему 12 лет. Законно ли мое сокращение при ликвидации дополнительного офиса?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

При ликвидации только офиса, если организация полностью не ликивдируется, сокращение не законно.

Спросить

Уважаемый Наталья, г.Армавир!

Если дополнительный офис является одним из подразделений юридического лица, то при ликвидации дополнительного офиса и сохранении юридического лица, работодатель НЕ вправе сокращать работника-женщину, находящуюся в декретном отпуске.

Вам необходимо ОБЯЗАТЕЛЬНО !!! обжаловать в судебном порядке действия вашего работодателя, но срок для обжалования - ОДИН месяц НЕ пропустите его.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 25 февраля 2011г

00:46 уф.вр.(22:46 моск.)

Спросить

Это зависит от статуса и дислокации этого дополнительного офиса.

Если он одиночно(т.е. в этом городе нет ни головной, ни филиала) расположен в населенном пункте , то при его ликвидации (как обособленного структурного подразделения юрлица) применяются правила об увольнении работника в связи с полной ликвидацией юридического лица (ч.4 ст.81 ТК).

В таком случае увольнение законно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Армавир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги