Нарушение графика работы и задолженность по зарплате - куда обратиться в такой ситуации?
Скажите пожалуйста куда нам обратиться? У моего мужа такая ситуация, он устроился на работу график 2/2,отработал 6 смен без выходных, начальник договор так и не заключил, все кормил обещаниями, работал в Тамбове, а шарашка в Москве. Зарплату не доплатили сказали что вы не вышли на работу после шести дневной рабочей недели, хотя он просил выходной т.к. ему нужно было ехать за медкнижкой. Что он работал 6 дней без выходных может подтвердить персонал магазина. Заранее большое спасибо.
Здравствуйте Анна
Только через районный суд, нужно устанавливать факт рабочих отношений
Спасибо, что посетили наш сайт.
Всегда рады помочь! Удачи Вам.
СпроситьЗдравствуйте, в данном случае необходимо обратиться в суд с исковыми требованиями об установлении факта трудовых отношений, другого выхода у Вас нет.
Спросить