Как максимально использовать неиспользованный отпуск перед вторым декретным отпуском?
• г. Сургут
Помогите пожалуйста разобраться. Вопрос такого плана: Работаю в компании с 07.2013 г. 10.2014 ушла в декретный отпуск. По наступлению ребенку 1.5 лет (в июне 2016 г) вышла на работу. Сейчас в июне 2017 собираюсь во второй декрет. Но у меня остается очередной неиспользованный отпуск за 2017 г. Который поделен на две части - в апреле и в июле. Как мне использовать свой отпуск с максимальной выгодой, т.е. когда взять (перед декретом, или можно не использовать, а написать на денежную компенсацию)? В каком случае я могу потерять в деньгах. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
30.03.2017, 07:43,
г. Москва
Денежную компенсацию при неиспользовании отпуска или его части выплачивают только в случае увольнения. Так что подавайте заявление на отпуск и воспользуйтесь им.
СпроситьСургут - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Юлия
19.03.2014, 16:11
Вопрос о пособии по уходу за ребенком - возможно ли его возобновление после возвращения на работу во время второй беременности?
Читать ответы (1)
Лидия
11.05.2015, 07:06
Проблемы с выплатами по уходу за детьми - нужна помощь и разъяснения
Читать ответы (1)

Юлия
04.08.2014, 20:45
Вопрос о расчете пособия по декрету при отсутствии полных двух лет работы
Читать ответы (2)
Оксана
08.02.2016, 14:54
Можно ли заменить годы для расчета пособий при повторном уходе в декрет?
Читать ответы (1)
Алия Рафилевна
21.11.2015, 14:47
Как определить годы для выплаты декретных по второму ребенку, учитывая периоды декрета и работы
Читать ответы (1)
Настя
02.01.2019, 09:07
Возможность получения декретных выплат за 2012-2013 годы при условии отсутствия работы в 2017 году
Читать ответы (1)