Бухгалтер обвиняет меня в неправильном уведомлении о больничном - нарушены сроки и передача документов. Требуется высылка оригинала больничного и справок для расчета
Бухгалтер обвиняет меня в том, что я сообщила ей о выходе на больничный только в день его закрытия. Но в первый день больничного я оповестила своего руководителя, как и указано во внутреннем приказе компании. Я не проверила, передал ли начальник эту информацию главбуху. Больничный у меня на руках, филиал в другом городе. Я отправила ей скан и фото. Теперь главбух пишет:
В ст. 230 НК РФ не оговорен срок изготовления справки после обращения работника. В то же время в ст. 62 ТК РФ для выдачи справки о зарплате установлен трехдневный срок со дня поступления письменного заявления работника.
Также прошу выслать почтой оригинал больничного и справки с предыдущего места работы доя расчета. В личном деле до сих пор только копия справки. В случае неполучения оригинала будем вынуждены пересчитать сумму больничного из расчета МРОТ.
Здравствуйте снимите себе копию на всякий случай Aim Вышлите подлинник заказным письмом с уведомлением с описью вложения Спасибо за ваше обращение на наш сайт.
СпроситьУ Вас нет обязанности уведомлять бухгалтера о чем-то подобном. Подобные требования означают, что в Вашей организации не ведут табели учета рабочего времени, а значит напишите жалобу в инспекцию труда и если в действиях работодателя выявят нарушение - его оштрафуют (ст. 5.27 КоАП РФ).
Что касается справки, то ее следовало передать еще при трудоустройстве, а потому Ваше бездействие тут непонятно.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 430 Поиск Регистрация