Сколько может длиться возложение обязанностей по трудовому договору.
Возложить на Вас обязанности другого работника могут только с Вашего письменного согласия и на срок, указанный в трудовом договоре или дополнительном соглашении к нему.
СпроситьОбязанности возлагаются на основании приказа на время отсутствия работника. Срок такого отсутствия может быть разный. Если нам время болезни, то дата открыта, неизвестно когда больничный закончиться. Если натвремя отпуска, то срок определён.
Если лицо ещё не принято на работу, то конкретный срок тоже сложно установить.
СпроситьЗависит от конкретной ситуации.
Если дополнительная работа с согласия работника возлагается в порядке совмещения должностей, замещения временно отсутствующего работника без отрыва от основной работы с доплатой, то сроки оговариваются в соглашении сторон и при этом каждая может отказаться или отменить поручение, предупредив другую сторону за три дня. Ст. 60.2 ТК РФ
Если работа поручена на основании временного перевода на другую должность с согласия работника, то перевод до 1 года. Если временный перевод на время отсутствия основного работника, то до выхода основного работника.
Вновь принятый работник - на определенный договором срок при наличии оснований, прописанных в Ст. 59 ТК РФ или на неопределенный.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация