Проблемы с начислением заработной платы - как составить исковое заявление
У меня проблема с работодатель после увольнения по собственному желания, опишу детально суть всех нюансов, я гражданин России Тамбовской области, переехал в город Санкт Петербург, устроился на работу в службу охраны для финансового содержания себя и жену с ребенком, при трудоустройстве принимали документы, был составлен трудовой договор, работал с 29.11.2016 года по 1.02.2017, проблемы с заработной платой начались с первого месяца как отработал, в связи с праздниками как бы задерживают, говорили жди, я ждал, после чего принял решение уволиться так как заработную плату так не начислили, после увольнения 8.02.2017 на карту сбербанка была переведена сумма в 1800 за отработанный 1 день в ноябре 2016, по настоящее время средства так и не поступили, обращался в трудовую инспекцию по труду, ими была проведена проверка работодателя, но так как им не предоставили трудовой договор (скрыли) ответ от инспекции пришел отрицательный на мое обращение якобы между компанией не было трудовых отношений, и советовали обращаться в суд, на руках у меня есть приложение к договору, памятка компании и фото графика дежурства с печатью генерального директора компании, подскажите пожалуйста как мне действовать подробно и как правильно составить исковое заявление в суд.
Добрый день.
Рассказать кратко, как составить иск невозможно. Главное - правильно составить и обосновать такое исковое заявление, что самостоятельно, без помощи юриста, сделать Вам будет сложно. Обратитесь к юристу на нашем сайте лично и он поможет составить такое исковое заявление.
СпроситьПодавайте исковое заявление в суд, Исковое заявление можете или сами составить в соответствии со Статья 131. Форма и содержание искового заявления, или в личке любому юристу сайта, по вашему выбору, заказать. Удачи вам.
СпроситьЗдравствуйте! 1. Исковое заявление подается в суд в письменной форме.
2. В исковом заявлении должны быть указаны:
1) наименование суда, в который подается заявление;
2) наименование истца, его место жительства или, если истцом является организация, ее место нахождения, а также наименование представителя и его адрес, если заявление подается представителем;
3) наименование ответчика, его место жительства или, если ответчиком является организация, ее место нахождения;
4) в чем заключается нарушение либо угроза нарушения прав, свобод или законных интересов истца и его требования;
5) обстоятельства, на которых истец основывает свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства;
6) цена иска, если он подлежит оценке, а также расчет взыскиваемых или оспариваемых денежных сумм;
7) сведения о соблюдении досудебного порядка обращения к ответчику, если это установлено федеральным законом или предусмотрено договором сторон;
8) перечень прилагаемых к заявлению документов.
В заявлении могут быть указаны номера телефонов, факсов, адреса электронной почты истца, его представителя, ответчика, иные сведения, имеющие значение для рассмотрения и разрешения дела, а также изложены ходатайства истца.
3. В исковом заявлении, предъявляемом прокурором в защиту интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований или в защиту прав, свобод и законных интересов неопределенного круга лиц, должно быть указано, в чем конкретно заключаются их интересы, какое право нарушено, а также должна содержаться ссылка на закон или иной нормативный правовой акт, предусматривающие способы защиты этих интересов.
СпроситьЗдравствуйте.
Вам необходимо обращаться в суд, с иском об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы.
СпроситьПодавайте заявление в суд об установлении факта трудовых отношений и взыскании зарплаты, а в прокуратуру - жалобу о нарушении Ваших прав при приеме на работу. Приобщите Ваши графики выхода на работу.
Спроситьподскажите пожалуйста как мне действовать подробно и как правильно составить исковое заявление в суд.
Оплатить адвокату, он составит.
Или самому, используя примеры из интернета.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 104 из 47 429 Поиск Регистрация