Прием на работу председателя ЖК
Кто должен делать запись в трудовой книжке при приеме председателя ЖК на работу и как правильно это сделать?
Сформулируйте вопрос полностью, без сокращений и укажите куда и кого принимают на работу. В противном случае Вам дадут такой же ответ, как и вопрос.
Спросить
Уважаемая Татьяна г. Нижний Новгород!
Решение о назначении Председателя ЖСК может быть принято на основании Решения Общего собрания ЖСК.
При этом, запись в Трудовую книжку Председателя ЖСК может быть произведена уполномоченным Общим собранием по кадровым вопросам лицом.
Удачи вам Владимир Николаевич
г.Уфа 21.04.2017 г
Спросить
Запись в трудовую книжку имеет право вносить работодатель в лице единоличного исполнительного органа или должностное лицо, назначенное приказом этого лица (руководителя) ответственным за ведение, хранение и учёт трудовых книжек. Никакие учредители или "уполномоченный общим собранием" этого делать не имеют права. Как правильно это делать содержится в инструкции по заполнению трудовых книжек, утв. Постановлением Минтруда России от 10.10.2003 N 69
Спросить
Севастополь беспокоит. Как правильно сделать исправление в трудовой книжке. Запись под № 1 прием сотрудника, в этой записи неверно указан номер приказа при приеме на работу, следом идет запись № 2 об увольнении, подпись ответственного лица, печать. Нужно сделать исправление в записи под № 1. Как правильно это сделать и что должно идти дальше после записи об исправлении? Спасибо. Есть ксерокс трудовой.
Через год работы узнала, что записи в трудовой книжки о приеме на работу нет (хотела заказать копию и выяснилось)! при приеме заключали трудовой договор, вносить запись в книжку с фактической даты приема на работу отказываются.
Утеряна трудовая книжка. Проблема в том, что запись о приёме на работу делал один, запись об увольнении сделана другим, сейчас работает тот, кто делал запись о приёме на работу. Может ли она сделать записи в чистой трудовой книжке.
1. Если в трудовой книжке после приема на работу расписался генеральный директор какие санкции могут последовать за такое оформление книжки?
2. Как правильно сделать запись о приеме генерального директора на работу? Какой документ как основание вписать: решение или приказ (последннее кажетсяя верно)
3. Как правильно сделать запись о работе по совместительству?
: принят на работу прорабом строительно-монтажных работ или просто производителем работ?
Директор оформляется в другую организацию, как на основную. Но при этом фактически остается работать еще и на прежнем месте работы. Как правильно сделать запись в трудовой книжке, если уже есть запись о приме на первое место работы? Если вторая работа будет основной, тогда отдавать трудовую книжку? И записи будут делать на втором месте работы? Как правильно оформить в такой ситуации?
Как правильно сделать запись в трудовой книжке о приеме на работу при наличии внутреннего совместительства и затем об увольнении с основной работы.
Можно ли при приеме на работу главного бухгалтера, не делать запись в трудовую книжку, т. к. он оформлен директором в ООО и есть запись в трудовой книжке. Работник сам не хочет сделать запись в трудовую книжку. Это законно?
: принят на работу прорабом строительно-монтажных работ или просто производителем работ и записать в штатное расписание?
