Имеет ли право работодатель отказать в обучении медицинского регистратора и медсестры на курсы повышения квалификации?
Я работаю в мед. учреждении на должности мед. регистратора, а по специальности я медсестра. В 2018 году заканчивается сертификат специалиста, нужно идти на курсы повышения квалификации. Имеет ли право работодатель отказать в обучении?
Здравствуйте, Ирина
Да, имеет право отказать. Учитесь за свой счет, это нужно вам в первую очередь. А работодатель даже если выучит, потом заставит отрабатывать лет 5
Желаю Вам удачи и всех благ!
СпроситьЗдравствуйте.
Работодатель не обязан вам оплачивать обучение. Курсы повышение квалификации сотрудник оплачивает за свой счет.
СпроситьДоброго времени суток!
Если во внутренних документах работодателя либо в Вашем трудовом договоре прописана Обязанность работодателя повышать Вашу квалификацию, то должен.
СпроситьЯ имею диплом акушерки, аккредитацию прошла в 2018, если я сейчас захочу работать медсестрой, какое обучение мне необходимо пройти?
, а если нет то по какому приказу МЗ диплом фактически недействителен?
управление сестринской деятельностью.
Работаю медицинской сестрой в БУ ВО Борский психоневрологическом интернате, в 2019 году заканчивается срок действия сертификата, обязан ли работодатель оплатить повышение квалификации (обучение на сертификат) именно по специальности, по которой непосредственно работаю? И на каком основании работодатель может отказать в оплате? Основываясь на том, что в сертификате непосредственно заинтересованна я сама и должна оплачивать его сама, а не работодатель.
Я отучилась на мед статистика, получила диплом и сертификат, но сертификат мед. Сестры уже истёк. Надо ли его подтверждать? Если работаю мед статистом и имеется диплом и сертификат статистика?
Может ли работать без сертификата медсестра которая окончила двухгодичные курсы красного креста которая проходит повышение квалификации каждые пять лет.