В каких случаях доплачивается до МРОТ?
В каких случаях доплачивается до мрот?
Здравствуйте.
Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
См. Энциклопедии и другие комментарии к статье 133 ТК РФ
Минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения.
В соответствии со статьей 421 настоящего Кодекса порядок и сроки поэтапного повышения минимального размера оплаты труда до размера, предусмотренного частью первой статьи 133, устанавливаются федеральным законом
Минимальный размер оплаты труда, установленный федеральным законом, обеспечивается:
организациями, финансируемыми из федерального бюджета, - за счет средств федерального бюджета, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из бюджетов субъектов Российской Федерации, - за счет средств бюджетов субъектов Российской Федерации, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
организациями, финансируемыми из местных бюджетов, - за счет средств местных бюджетов, внебюджетных средств, а также средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности;
другими работодателями - за счет собственных средств.
Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.
Часть четвертая утратила силу с 1 сентября 2007 г.
Информация об изменениях:
СпроситьМолодому специалисту в доу делают доплату, но не увеличивают МРОТ - правильно ли это?
Низкая ставка тренера-преподавателя и уборщицы - все доплаты не оказываются значимыми
Оплата больничного листа при операции и реабилитации на фоне получения пособия МРОТ и стояния на учете в центре занятости
В каких случаях суд может установить размер алиментов 0.1 МРОТ?
