Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вычеты из заработной платы при ревизии - сумма и необходимые документы

17.05.2017, 20:17
• г. Нижний Новгород

Я работаю поваром. Недавно была у нас ревизия и директор решил вычесть с работников недостачу. Скажите какую сумму он может вычесть из зароботной платы и какие документы должен предоставить в связи с этим?

Читать ответы (7)
Ответы на вопрос (7):

Здравствуйте! Если Вы МОЛ и если при вашем приеме на работу ревизия не проводилась, что порядок определения размера недостачи уже нарушен, то оснований, для привлечения Вас к материальной ответственности нет.

Спросить

Добрый вечер. Если Вы являетесь материально-ответственным лицом в таком случае Вы только несете ответственность и должен быть акт. Хорошего приятного вечера.

Спросить

Здравствуйте! Суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению (приказу) работодателя.

Спросить

Здравствуйте.

Из Вашей заработной платы могут высчитывать не более 20% ежемесячно.

ТК РФ, Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 138 ТК РФ

Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.

Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.

Спросить

И была наша первая ревизия. Какую максимальную сумму могут вычесть из зп?

В общем могут удержать не больше месячной зарплаты.

Спросить

Здравствуйте! В данном случае являетесь материально-ответственным по данному обстоятельству значит только вы понесете ответветственность

Спросить

Работаю с токрытия кафэ. И была наша первая ревизия. Какую максимальную сумму могут вычесть из зп?

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Александр
10.09.2015, 16:29

Работодатель вводит договор о материальной ответственности для поваров из-за недостачи продуктов - что говорит закон?

Я работаю поваром. Недавно у нас была ривизия, обнаружилась недостача продуктов. Работодатель решил заключить договор о полной индивидуальной материальной ответственности с работниками кухни. Являются ли продукты материальными ценностями предприятия? Вправе ли работодатель обязать работников оплачивать недостачу продуктов? Зарание спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
16.12.2017, 10:46

Устроилась в магазин, работаю неделю, возникла недостача по сигаретам на 40000 т. р - грозят ли мне штраф или вычеты?

Устроилась в магазин, работаю неделю... сделали ревизию по сигаретам (недостача на 40000 т. р) Последняя ревизия была полтора месяца назад, до моего трудоустройства. Могут ли с меня вычесть сумму за эту недостачу?
Читать ответы (6)
Ника
07.02.2018, 12:48

Возвращение удержанных денег за предыдущую ревизию с излишками в половину суммы недостачи

Здравствуйте! Вопрос заключается в следующем: в предыдущую ревизию была недостача, которую с нас высчитали полностью. Следующая ревизия прошла с излишками в половину суммы прошлой недостачи. Как вернуть деньги, которые с нас удержали за недостачу прошлой ревизии?
Читать ответы (1)
Светлана
13.03.2013, 10:56

Принудительная выплата недостачи и возможные правовые последствия для работников

В магазине в 2012 г. была проведена ревизия, выявлена крупная недостача. Работодатель не принудилк выплоте недостачи. Пловина колектива сменилась. В 2013 г. следующая ревизия - недостача. Застовляют оставшихся работников платить оба результата ревизии. Магазин на автоматизации, самообслуживании. Могут ли нас заставить платить оба результата? Можно ли заставить платить через суд недостачу, если работник уволился, притензий на недостачу небыло.
Читать ответы (1)
МАРИЯ
23.01.2017, 05:42

Отсутствие документов о недостаче и участии в ревизии - права и обязанности оператора связи на Почте России

У меня такой вопрос, у меня на работе была проведена ревизия и был выявлен факт недостачи, мой непосредственный начальник об этой недостаче знал давно, но скрыл от меня... и по итогам ревизии с меня требуют выплатить часть этой суммы, для того чтоб эту недостачу закрыть... во время проведения ревизии мне не давали никаких документов о подтверждении недостачи... теперь мне угрожают судом и шантажируют... должны ли были ревизоры предоставить мне документы по факту недостачи, чтоб я действительно знала, что эта недостача есть, а это не их выдумка и таким образом они решили содрать с меня денег и должны ли были предоставить мне документы о проведении ревизии, чтоб было подтверждено мое участие в ней документально (официально), т.к получается из моих соображения что по факту я и не участвовала в проведении ревизии, т.к ничего не подписывала и документов не видела. Работаю я оператором связи на Почте России.
Читать ответы (1)
Дмитрий 111
17.09.2015, 22:45

Обнаружена недостача в ходе проведения ревизии магазина

В ходе проведения ревизии комиссией, была выявлена недостача. Директор магазина и администратор уволились перед самой ревизией. 2 года проводили ревизию сами, были небольшие недостачи и пересорты, но в отчетных документах это не указывалось. В последнюю ревизию приехал ревизионный отдел и насчитал недостачу 120000 р. работники которые за эти 2 года работы магазина увольнялись без всякой ревизии и проверки (например кладовщики). не хочется платить за кого то. как поступить? PS документы о недостаче мы подписали.
Читать ответы (1)
Виталий
29.07.2015, 19:23

Выявленная недостача после ревизии - влияние на заработок и возможности увольнения

Я работаю грузчиком на складе. До меня и при мне не разу не было ревизий за 9 месяцев работы, Но недавно прошла ревизия выявили недостачу. Я решил уволиться по семейным обстоятельствам. Могут ли работодатель вычесть из моего расчета деньги и сколько!
Читать ответы (1)
Алина
10.04.2015, 01:16

Прохождение ревизии в магазине одежды - нарушения и вопросы ответственности

Работаю в магазине одежды продавцом. Недавно прошла ревизия из зи смены директора. Я присутствовала на ревизии. Нового и старого директора на ревизии не было. Из старших был только менеджер. Недостачу выявили очень большую. На мой взгляд ревизия прошла с нарушениями. Никаких актов я не подписала, но я подписала документ о полной материальной ответсвенности. Может ли в данном случае работодатель удержать из зарплаты недостачу?
Читать ответы (2)
Ирина Сергеевна
21.12.2015, 14:21

Вопросы законности руководства компании при проведении ревизии и удержании заработной платы

Работаю чуть больше месяца в розничной торговле (а точнее с 10 ноября 2015) товароведом по приемке товара. На момент 20 числа того же месяца была проведена ревизия на магазине, после чего было произведено удержание заработной платы (по моему мнению не законно). С результатами ревизии коллектив ознакомили лишь на словах, никаких документов подтвержающих недостачу не предоставили, только в устной форме. Законно ли поступило руководство данной компании? И какие документы они обязаны были предоставить мне на момент выявления недостачи и соотвественно самого удержания из моей заработной платы?
Читать ответы (1)
Настя
29.09.2012, 13:49

Возможно ли вычесть недостачу из заработной платы, если в магазине отсутствуют меры безопасности?

Работаю продавцом по трудовому договору, в магазине нет видеонаблюдения, охраны, рамок. Могут ли вычесть размер недостачи выявленных после ревизии (поток клиентов большой, товар мелкий, за всеми уследить не выходит) из заработной платы (после ревизии за 3 месяца сумма недостачт около 100000 рублей)? заранее спасибо.
Читать ответы (1)