Как уволиться после 9 дней работы - нужно ли отрабатывать 2 недели
Отработала на новой работе всего 9 дней. ТД подписала на третий день. Поняла, что работа мне не подходит. Хочу уволиться. Нужно ли мне отрабатывать 2 недели?
Здраствуйте.
Да, надо отрабатывать.
Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)СпроситьРаботник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Здравствуйте! Обязаны уведомить работодателя о предстоящем увольнении за 2 недели, если на испытательном сроке-за три дня. По договоренности с работодателем можете быть уволены днем подачи заявления. Ст.80 ТК РФ.
СпроситьЕсли вам установили испытательный срок, то нужно уведомить за 3 дня.
Если полноценный ТД без испытательного срока, то да должны 2 недели отрабатывать.
Спросить