Анастасия
13.11.2013, 21:13
Можно ли взять неоплачиваемый отпуск на уход за инвалидом после достижения им 18 лет?
Читать ответы (2)
Могу ли я взять неоплачиваемые две недели имея трех детей до 14 лет.
Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается. Ст.263 ТК РФ.
Смотрите Коллективный договор организации, в которой работаете.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 76 из 47 431 Поиск Регистрация