Оптимизация труда в школе - законность сокращений и методы защиты

• г. Краснодар

В связи с оптимизацией труда проводятся сокращения ставок в школе. Например, до 0,5 или 0, 75 сокращают ставки педагогов-организаторов и педагогов-библиотекарей. Имеют ли право сокращать ставки, если в школе 17 классов комплектов. Как можно защитить себя. Или по усмотрению администрации отменяются законы защищающие должности и сокращения законны?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Законов, защищающих должность - не существует. Защищаться - могут только права работников, занимающих эти должности. А вот количество должностей, на любой период деятельности организации - определяется самой организацией полностью самостоятельно.

Спросить

Согласно п. 4 ч. 3 ст. 28 Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29.12.2012 N 273-ФЗ,

К компетенции образовательной организации в установленной сфере деятельности относятся:

установление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации;

Т.е. в этом вопросе образовательная организация автономна, но не вполне. При именно в этом вопросе образовательная организация зависима как от учредителей, так и от управления образования (вплоть до утверждения штатного расписания). Кроме того, штатное расписание не должно противоречить данным о системе оплаты труда, изложенным в трудовом договоре.

В связи с этим, Вас следует направить письменные обращения в территориальное управление образования, в трудовую инспекцию и прокуратуру по фактам превышения полномочий руководства образовательной организации при установлении штатного расписания.

Спросить

Краснодар - онлайн услуги юристов

Светлана Владимировна
31.08.2014, 05:45

Право администрации школы догружать педагога внеурочной деятельностью при сокращении классов на параллели

Имеет ли право администрация школы догружать педагога часами по внеурочной деятельности вместо часов основной нагрузки, если произошло сокращение классов на параллели, но не классов-комплектов в школе?
Читать ответы (1)
Долгушина Мария Юрьевна
04.07.2009, 00:54

Имеет ли право директор уволить или сократить педработника во время отпуска и без предупреждения до отпуска?

Как происходит сокращение педработников в случае сокращения классов-комплектов и сокращения должности "учитель"? Имеет ли право директор уволить или сократить педработника во время отпуска и без предупреждения до отпуска?
Читать ответы (1)
Ляйсан
11.09.2019, 22:08

Ограничение в совмещении должности педагогом-организатором - мое право на ставку 1.8?

Я работаю в центре детского творчества на 1.3 ставки, 1 ставка методиста и 0.3 ставки педагогом дополнительного образования. В настоящее время мне предложили работать педагогом-организатором в школе на ставку 0,5 (внешнее совмещение). но директор запрещает совмещение и говорит что нагрузка 1,8 много для педагогов. Я имею право работать на ставку 1.8?
Читать ответы (1)
Бархатова Вера Борисовна
14.01.2009, 19:18

Перевод с должности учителя начальных классов на должность педагога - организатора - были ли нарушены мои права?

После окончания педучилища я работала в школе учителем начальных классов в течение 4-х лет (заочно получила высшее образование). выпустив 4 класс мне не набрали первого класса, а дали ставку педагога - организатора и 6 часов в начальной школе (ставка учителя 20 часов). после чего в тарификации поставили основную должность педагог - организатор и тоже самое записали в трудовой книжке. Имела ли право администрация школы без моего согласия перевести меня с одной должности на другую, ущемляя мои права (педстаж у педагогов - организаторов не идет).
Читать ответы (1)
Анастасия
29.03.2016, 22:06

Нарушение процедуры сокращения ставок завучей в школе - 0,5 ставки на 9 классов комплектов, педагогический стаж и срок уведомления

В школе есть 2 ставки завуча по (зам. директора), обе ставки сокращают на 0,5. Хотя на 9 классов комплектов положено 0,5 ставки всего. Это нарушения процедуры сокращения? Будет ли идти пед. стаж на 0,5 ставки? И если я получила уведомление о начале процедуры сокращения за 2 месяца (31 марта), но моему ребенку исполнится 3 года лишь 9 апреля, законно ли начата процедура сокращения со мной?
Читать ответы (1)
Светлана
04.08.2021, 07:38

Можно ли взять в нагрузку еще одну должность педагога-организатора при работе на 1 ставку?

Работаю в дополнительном образовании педагогом - организатором на 1 ставку (36 часов). Моя коллега работала тоже на должности педагогом-организатором, но недавно уволилась. Её 1 ставка освободилась и находится в вакансиях учреждения. Подскажите, можно ли мне дополнительно взять в нагрузку освободившиеся 0.5 ставки педагога - организатора + к своей ставке, чтобы у меня было 1,5 ст? Руководство против, ссылаясь, на то, что я на одной и той же должности работая педагогом-организатором не могу работать на такой же должности педагога - организатора на 0.5 ст по совмещению. Подскажите, есть ли такой закон регламентирующий данную ситуацию, можно ли добавлять такую же должность к основной?
Читать ответы (3)
Бабиков Владислав Иванович
02.07.2009, 10:31

Правомерность сокращения ставок педагогов-психологов и социальных работников школы в течение учебного года и требования

Имеет ли прово администрация школы сокращать ставки педагогов-психологов, социальных раотников в течении учебного года с 1 сентября по 1 июня? Имеет ли право администрация школы требовать подписи педагога, находящегося в на данный момент в официальном отпуске, о предстоящем его сокращениис нового учебного года?
Читать ответы (1)
Ольга
12.03.2013, 16:21

Совмещение должности учителя начальных классов и классного руководителя завуча - возможно ли это и кто решает этот вопрос

Я учитель начальных классов (1 ставка) и завуч (0,5 ставки). Директор сказал, что такого быть не должно. Скажите, пожалуйста, в связи с новыми изменениями оплаты труда, распределением ставок, новыми законами в образовании и т.д. имею ли я право совмещать работу учителя начальных классов (1 ставка) и классное руководство с 0,5 ставки заместителя директора по учебно-воспитательной работе (завуча) в начальной школе? Кто решает вопрос разрешить такое совместительство или нет (департамент образования, директор школы или какой-то другой орган)? На какие документы можно опереться? Благодарю.
Читать ответы (1)
Татьяна
01.03.2016, 18:21

Сокращение классов-комплектов в школе - кого это затронет и какие критерии будут применяться?

В школе происходит сокращение классов-комплектов с 5 по 9 классы, имею 14 часов, получая пенсию льготную, имею сына студента, подлежу ли я сокращению и кто подлежит сокращению?
Читать ответы (3)