Согласие принимающей стороны на перевод инженера-технолога недостаточно для совершения перевода

Я работаю техником-технологом на заводе. Закончил институт. Я написал заявление о переводе меня на должность инженера-технолога. На заводе была создана комиссия (специалисты предприятия) на аттестацию меня как инженера-технолога. Решением комиссии я был аттестован как инженер-технолог. Но директор предприятия (не учередитель) не подписывает моё заявление. Скажите, что можно сделать в данной ситуации.

Я написал рапорт на перевод в другой отдел на имя начальника УМВД области, принимающая и отпускающая стороны подписали его, но начальник УМВД сменился и пришел другой, теперь мой рапорт действителен или нет?

Я работаю архитектором 1 категории и по совместительству на 0,5 ставки инженером - технологом. Вчера меня вызвал руководитель и предложил уволиться или перевестись на должность архитектора 3 категории и снять с себя обязанности инженера-технолога. Законно ли это требование? И что мне делать в данной ситуации?

На предыдущем месте работы работал энергетиком в течение 4 года, на последнем году работы и.о. ведущего инженера в течении 1 года, совмещал с основной должностью энрегетик,. Сейчас работаю инженером, появилась вакансия инженер 1 категории на которую хочу сейчас перейти, но официально в трудовой и.о не пишут, может ли в этом случае повлиять характеристика в которой написано что и.о ведущего инженера?

На предприятии где я работаю в отделе имеются должности инженер, инженер 3-й категории, инженер 2-й кат-и, инженер 1-й кат-и, ведущий инженер. Сложность работ для каждой категории инженера должна быть разная? Простой инженер не может быть наказан снижением премии за не правильное выполнение работ сложность которых относится к компетенции инженера 1-й категории. В должностных инструкциях про сложность работ не написано. Получается нач отдела (пишет наряд на выполнение работ и выдает на руки сотруднику-инженеру) использует простого инженера как инженера 1-й категории, а вед. инженера как простого инженера. Однако деньги люди получают разные. Вопрос. 1. Как простому инженеру отказаться от выполнения работ не соответствующих его категории. 2. Обязательно ли в инструкциях инженеров должна быть прописаны работы относящиеся к данной категории инженера. 3. Куда можно пожаловаться на данное нарушение.

Добрый день!

Возник вопрос, может ли инженер по имуществу (без категории) замещать (допустим на время отпуска) ведущего инженера по имуществу, при чём когда о таком замещении прописано в должностных обязанностях (в должностной)?

Имею ли я право написать заявление на перевод с инженера на инженера 1 категории учитывая мой стаж 9 лет и 7 месяцев, учитывая наработку и опыт, для того, чтобы я могла замещать ведущего инженера.

Считаю, что инженер не может замещать ведущего инженера.

Рассудите пожалуйста.

Я работающий пенсионер инженер 1 категории, до этого я работал в проектной организации главным инженером проекта. Я получил уведомление о сокращении. В списке вакансий имеется только одна вакансия. Вакансия начальника проектного отдела. Могу ли я претендовать на эту должность. Эта должность мне очень хорошо знакома, поскольку я исполнял обязанности начальника проектного отдела в течении 10 лет, когда он находился в отпуске?

Могут ли мне отказать в трудоустройстве на эту вакансию.

Я работаю в сфере ЖКХ, сметчиком в отделе ПТО. А числюсь инженером 2 категории, так же как и другие сотрудники нашего отдела, хотя моя работа ответственней и более напряженная. Можно ли узнать: по тарификации инженер-сметчик выше, чем просто инженер? На данный момент зарплата у нас одинаковая.

Я работаю инженером по нормированию труда, при этом в нашем отделе есть еще Ведущий инженер по нормированию труда. На нашем предприятии планируется сокращение штата. Сокращению подлежит должность ведущего инженера по нормированию труда, но фактически планируют сократить меня, должность инженера по нормированию труда передают под юрисдикцию другого отдела и занимать ее будет работник занимающий должность ведущего инженера. Стаж у нее больше, поэтому у нее приоритет. Законно ли это?

У меня высшее образование по специальности инженер. Работаю техником-технологом, начал работать когда учился в институте. Должны ли меня повысить до инженера-технолога в связи с окончанием института.