Вопрос о дополнительном отпуске для воспитателя, работающего на 1,5 ставки и подрабатывающего на другой группе

Работаю воспитателем в детском саду, в группе где я подрабатываю 9,5 часов в неделю есть дети с ОВЗ. Положен ли мне увеличенный отпуск. Или он положен только воспитателям работающим на ставку?

Оформлена в детском саду психологом 0,5 ставки отпуск 42 дня, но подрабатываю по совмещению воспитателем на лого группе на ставку, им положен отпуск 56 дней имею ли я право по закону на этот отпуск?

Какой положен отпукск, если работаю на ставку воспитателем и 0.5 ставки старшим воспитателем по совместительству (всего 1,5 ставки), в отпуск хожу как все воспитатели, работающие на ставку на 42 дня. положены ли дополнительные дни к отпуску за 0,5 ставки старшего воспитателя?

Я работаю воспитателем в детском саду весь год я работаю на 1,5 ставки. Имею ли я право на дополнительный отпуск или дополнительные выходные?

Работаю воспитателем в детском саду на 1,5 ставки. С нового учебного года набирается только одна группа и меня переводят на ставку. Правомерно ли это? За какое время меня должны предупредить об этом?

Полагается ли мне дополнительный отпуск, если я работаю на 1,5 ставки в детском саду воспитателем. У меня отпуск на ставку 58 дней, а 0,5 ставки должен быть отпуск или его можно оплатить.

С уважением!

Я работаю в обычном детском саду воспитателем, и еще на пол ставки в логопедической группе, мне дали отпуск 42 дня, положен ли отпуск за логопедическую группу +2 недели отпуска? Мы живем в Татарстане, Постановления Р Ф.14 мая 2015 года у нас действ. Или нет?