Расчет я до сих пор так и не получила и начинаю думать, что не собираются выплачивать.

11.05.2011, 22:01

• г. Санкт-Петербург

28 марта 2011 директор вызвал в кабинет и попросил написать заявление на увольнение с 31 марта 2011 при этом попросив написать заявление на отпуск на неделю до дня увольнения.

Я все написала, т.к. сама собиралась увольняться. Выдали мне трудовую (незаполненную), только печать. Расчет я до сих пор так и не получила и начинаю думать, что не собираются выплачивать. Работала фин. директором.

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Водолазский И.А. 5.0

11.05.2011, 22:14,

г. Балашиха

Рекомендую вам для начала попробовать решить проблему мирно - направить директору (на работу) письменную претензию с требованием об оформлении в трудовой книжке надлежащих записей и производстве окончательного расчета, дать срок три дня. Если директор "не поумнеет", Вам прямая дорога с жалобой в гострудинспекцию, чтобы организацию и директора привлекли к административной ответственности, и в суд с требованием об обязании произвести записи в трудовой книжке, изменить дату увольнения, выплатить невыплаченные деньги, проценты за несвоевременную выплату и оплатить вынужденный прогул.

Спросить

Юрист

Ячкуринских М.Я. 5.0

11.05.2011, 22:15,

г. Екатеринбург

Здравствуйте Наталья! Оформление трудовой книжки (запись об увольнении) и расчет по зарплате производятся в день увольнения. У Вас есть основания обратиться в суд об устранении нарушений и взыскании компенсации морального вреда, которая взыскивается судом при любом нарушении трудовых прав работника.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 50 из 47 430 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Расчет я до сих пор так и не получила и начинаю думать, что не собираются выплачивать.

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов