Правомерность использования видеонаблюдения с микрофоном на рабочем месте охранника

Был орм Наблюдение и Проверочная закупка. Сотрудник окон, который вёл наблюдение, пишет что произвёл административное задержание, доставил в окон и там произвёл личный досмотр и изъятие телефона и ден. средств. В уголовном деле есть протокол административного задержания и протокол личного досмотра, но нет протокола об административном правонарушении. Имел ли право сотрудник, проводивший орм Наблюдение, задерживать, делать досмотр и изъятие? И обязательно ли в деле должен быть протокол об административном правонарушении? * в протоколе личного досмотра указано, что досмотр производится в рамках производства по делу об административном правонарушении.

Работаю охранником на заводе. Некоторые посты с камерой и мы попадаем в поле зрения. Могут ли наблюдатели использовать видео против нас?

Я работаю в ЧОО, охранником. На время карантина заказчик своим приказом закрыл проходную. Директор ЧОО сократил на эти дни количество охранников на 2 человека, работающих ранее на этой проходной. Т,е. охранников отправляют на выходные и оплачивать данное время не будут. Мотивируя это тем, что нет охранника в графике выхода-нет и оплаты. Законны ли действия руководителя ЧОО?

В протоколе личного досмотра несовершеннолетнего указано, что досмотр проводился в присутствии его законного представителя - опекуна. Исходя из протокола допроса несовершеннолетнего и законного представителя следует, что фактически досмотр проводился без опекуна, она приехала позднее и только подписала протокол. На видеозаписи личного досмотра ее тоже нет. Во время досмотра ей звонят и приглашают подъехать. Отсюда вопрос: насколько вероятно признать протокол личного досмотра несовершеннолетнего недопустимым доказательством? (и как следствие все вытекающие из него доказательства)

В отношении сотрудника полиции возбуждено уголовное дело по ч.3 ч.30 ст.159 УК РФ, в ходе личного досмотра задержанного одним из понятых являлась женщина а в ходе личного досмотра подставной женщины досмотр осуществлял сотрудник мужского пола. Можно ли считать ОМП и личный досмотр не правомерным?

Получил ответ на вопрос и был очень удивлен " А просто проверка документов и досмотр-к чему составлять протокол?"-это ответ, извиняюсь, юриста? Я не юрист но думаю, что существуют какая-то процедура досмотра которая может быть как-то зафиксирована письменно т.е. протокол. Теперь к чему я задавал этот вопрос. При дросмотре автомобиля или документов тратиться время за которое я должен отчитыватьтся на работе, если работа связана с транспортом-это первое, Второе-если сотрудникГБДД, в моем понимании,

при каждой остановке транспорта будет выписывать протокол досмотра и это не обязательно штраф а просто досмотр, то так у сотрудника ГБДД не будет желания писать такое колличество протоколов следовательно "размахивать полосатой палкой" направо и налево,

Вот и хотелось бы знать какова процедура.

Имеет ли право начальник охраны производить досмотр моего личного подсобного хозяйства? Я РАБОТАЮ НА СВИНОКОМПЛЕКСЕ ОХРАННИКОМ могут мое начальство осматривать мое подсобное хозяйство?

Доброе утро прохожу процедуру банкротства на данный момент проходят торги личного имущества. Данная процедура по торгам длится с марта. Когда должна она закончится и рт чего это зависит?

У меня такой вопрос: находясь в командировке я подвергнулся незаконному личному досмотру со стороны сотрудников милиции. Органы прокуратуры подтвердили незаконность личного досмотра. Я намерен обратится в суд с иском о взыскании морального вреда с линейного отдела внутренних дел, сотрудники которого проводили мой личный досмотр. В соответствии со ст.117 ГПК РФ иск предъявляется в суд по месту нахождения ответчика. Но у меня нет возможности ездить в другой регион страны на заседания суда, а выиграть дело без моего присутствия на судебном заседании, как мне кажется, будет проблематично.

Возможны ли в этой ситуации какие-либо компромиссы?

Например могу ли я подать иск в суд по месту своего жительства?

Спасибо.