Работодатель сообщил о поданной жалобе в Министерство здравоохранения от моего имени - ищу виновного или сталкиваюсь с проблемами на работе.

• г. Якутск

Позвонил работодатель и сказал что кто то написал жалобу в министерство здраво хранение от моего имени, либо я ищу того кто это сделал либо у меня будут проблемы на работе когда выду на работу.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Доброго времени суток. И в чем ваш вопрос заключается? Если вы не писали, то и беспокоиться вам не о чем. Да и в случае нарушения ваших прав вы имеете право написать жалобу в государственную инспекцию по труду.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, Людмила.

Независимо от того, кто написал заявление в Министерство здравоохранения (Вы или не ВЫ) - у Вас с работодателем из-за этого быть не должно.

Спросить

Якутск - онлайн услуги юристов

Ирина
02.11.2019, 16:04

Как подать жалобу на проверку стоматологической клиники, имеющей договор с Областным министерством здравоохранения

Куда написать жалобу на проверку стамологической клиники. У нее заключен договор с Обастным министерством здраво хранения. Ставят протезы, имплантанты, ветеранам, потом за эту работу министерство делает отчисления. Но Областное министерство в рот не заглядывает на как суму поставили тому или этому гражданину.
Читать ответы (5)
Ольга
25.10.2013, 05:10

Возможное раскрытие авторства анонимной электронной жалобы - последствия и ответственность

У меня такая ситуация. Я написала жалобу в роспотребнадзор от чужого имени. Сейчас этот человек явился в роспотребнадзор и отказался от той жалобы, ему обещали найти того, кто написал жалобу от его имени и наказать по закону. Жалоба была электронной. Могут ли они найти меня, и что мне грозит?
Читать ответы (1)
Наталья Александровна
23.07.2014, 15:06

Обманутая на собеседовании - как отстоять свои права и вернуть деньги?

В интернете нашла объявление о работе, пришла на собеседование, условия работы меня устраивали. Работодатель сказал, что необходимо заплатить 11 тыс. руб. для того, что бы сделать на меня досье, так как работать я должна в его доме. Я отдала деньги, на следующий день я должна была ехать смотреть место работы. Но когда я пришла, моего работодателя на месте не было. Его секретарь предложила мне подписать договор, но не о найме на работу, а об оказании услуг в поиске работы и якобы за это я заплатила 11 тыс. руб. Я позвонила работодателю и сказала что не буду подписывать этот договор, на что он ответил что тогда не возьмет меня на работу и вернет мне деньги. Назначили место куда он должен привести деньги и всё... Он не появился, телефон или не отвечает, или отвечает кто то другой. Что делать?
Читать ответы (3)
Динис
15.01.2013, 15:15

Что будет, если я не пойду на работу, если мне уже сообщили об этом?

Позвонили с работы, сказали выйти. А этот день у меня выходной, после ночной смены. Работа - завод по производству молока. Вопрос таков. Что нибудь будет мне если я не выйду на работу?
Читать ответы (1)
Анастасия
21.06.2017, 18:49

Случай недобросовестного использования моего имени в жалобе в Минздрав - кто виноват и что делать?

У меня большая проблема. 20.06.17 позвонила медсестра с детской поликлиники и спрашивает меня зачем вы написали жалобу в министерство здравоохранения, что вам не выписали лекарство, я в шоке. Жалоб я точно не писала, и никакое лекарство не просила. Сегодня значит звонит заведующая и просит карту ребёнка, я спрашиваю у неё кто написал жалобу, заведующая отвечает, что жалоба была от вашего имени и за вашей подписью, я попросила показать мне жалобу, на что мне заведующая сказала что им она не пришла с министерства. Медсестру отчитали, могут быть последствия не хорошие. Позже звоню медсестре узнать как у неё состояние, она мне отвечает что я на неё на жаловалась снова в министерство, хотя я сама в шоке. Помогите пожалуйста, что может это быть и куда обращаться. Мы не виноваты с медсестрой.
Читать ответы (4)
Надежда
17.04.2017, 17:27

Анонимная жалоба на учителя в школе - как поддержать учителя и правомерно было ли рассмотрение в министерстве?

В школе на учителя кто то из родителей написал анонимную жалобу в министерство образования, министерство прислали письмо в мерию с просьбой разобраться. В жалобе написана полная чушь. Как поступить родителям в этом случае, как поддержать учителя. Имели ли право рассматривать анонимку в министерстве?
Читать ответы (2)
Ольга
28.09.2015, 18:16

Беременная женщина в салоне сотовой связи - нарушение прав или неправомерные отказы работодателя?

Я положении. В клиники дали справку на лёгкий труд по состоянию здоровья.. я работаю в салоне сотовой связи.. работа связана с телефонами и ПК.на работе мне сказали что моя работа не вызывает неблагоприятных производственных факторов. И другую работу с сохранением среднего заработка они предоставлять не будут... правы ли они? врачи сказали что работа с ПК вредна беременным и они должны либо предоставить другую работу либо освободить от работы с сохранением среднего заработка. Так ли это? и что делать если работадатель отказывается от этого?
Читать ответы (1)
Сергей
02.08.2015, 14:31

Отказ от новой работы - как вернуть заявление и остаться на прежнем месте работы?.

Предложили работу, одобрили мою кандидатуру, после того как написал заявление по собственному, мне позвонили с предпологаемого места новой работы и сказали что вакансию сняли, как забрать заявление, чтобы остаться на старой работе.
Читать ответы (2)
Екатерина Владимировна
12.06.2016, 12:21

Что произойдет, если мать-одиночка, работающая на заправке Газпрома, получила заключение о негодности к работе на высоте?

Я мать-одиночка выхожу на свою официальную работу. Отправили проходить сан-книжку, когда проходила офтальмолога она написала заключение что не годна к работе на высоте и сказала ищи новую работу. Могут ли меня уволить с работы? Работаю на Газпроме заправка.
Читать ответы (2)
Татьяна
08.12.2007, 21:50

Проблема в том, что работадатель не хочет принимать мое заявление об увольнении той датой, когда я отсутствовала на работе.

Проблема в том, что работадатель не хочет принимать мое заявление об увольнении той датой, когда я отсутствовала на работе. Я вышла на работу на следующий день и сообщила, что отрабатываю 2 недели и ухожу, но мне сказали как они решат таким числом и будут увольнять. Работадатель не хочет отпускать меня пока не найдут сотрудника на мое место. А у меня договоренность с новым местом работы день выхода. Вопрос, есть ли какой либо закон о том, что если работник написал заявление об увольнении в тот день когда отсутствовал на работе, то может ли работадатель не принять этим числом заявление?
Читать ответы (1)