С февраля месяца я не работаю ООО продавцом-кассиром, по завершению моей работы была произведена ревизия и написано соответствующие заявление, но я не забрала трудовую книжку, т.к головной офис находится в другом городе. Вчера мне позвонил администратор и пригласила прийти на ревизию, по случаю закрытия магазина. Сказала о том, что я числюсь в штате по сей день, либо в случае отказа присутствия на ревизии, написать заявление об отказе, так же она попросила написать заявление об увольнение 21.08.17 и заявление об отпуске за свой счёт с февраля по август. Если в этом скрытая опасность? Какими статьями трудового кодекса я могу руководствоваться отказываясь выполнять ее требования?

Действия работодателя не правомерны. Не подписывайте результаты ревизии так как прошло слишком много времени. Можете оспорить результаты ревизии в суде. Трудовую не имеют право удерживать. Обратитесь в суд и инспекцию труда за защитой нарушенных трудовых прав.

Ситуация с работодателем - открытие магазина, просьба о ревизии и требование составить заявление об увольнении и отпуске за свой счёт

Руководство отказывает в увольнении до запланированной ревизии - Что делать?

Я работаю директором в продуктовом магазине, написала заявление на увольнение по собственному желанию 4.07.19, последний день работы 18.07.19. Руководитель организации провести ревизию 18.07.19. для передачи магазина не может, говоря, что ревизия запланирована на август-сентябрь 2019. Раз ревизии 18.07.19 не будет, соответственно увольнять они меня не собираются. Говорят работай до ревизии август-сентябрь. Имеют ли право не уволить 18.07.19 и принудить работать до планируемой ревизии (август-сентябрь) ?

Читать ответы (2)

Выяснение судьбы трудовой книжки и расчёта после увольнения из магазина на ИП

Уволилась 5.10.15,работала в магазине на ИП,трудовую сказали отдадут, а расчет получу после ревизии, если ревизия пройдет без минуса когда ревизия неизвестно, и ревизию будут проводить без меня.

Читать ответы (1)

Недостача товара после отсутствия официальной ревизии - что делать, если продавцов обвиняют без доказательств?

Насколько я знаю, в любом магазине, при трудоустройстве или увольнении продавца должна проводиться обязательная официальная ревизия. Ситуация: в действующем магазине на протяжении 2,5 лет, ни разу не проводилась официальная обязательная ревизия, ни при трудоустройстве продавцов, ни при их увольнении. В этот период были приняты одни сотрудники и уволены другие, всё это сопровождалось отсутствием ревизий. Наконец, в магазине решили провести официальную ревизию, и выявили недостачу товара. Вопросы по существу проблемы: Могут ли повесить недостачу на продавцов (на тех продавцов, которым не посчастливилось уволиться раньше), если до этого не проводились ревизии? Какими действиями, в этом случае, можно обезопаситься от произвола начальства, и отстоять свои права?

Читать ответы (1)

Отказ заведующей магазина от ревизии и увольнение по прогулу - проведение судебного разбирательства

В августе 2015 года принял по совместительству заведующей в магазин Когут Л.А, на 25.06.2016 г назначил ревизию, в присутствии комиссии она отказалась от присутствия на ревизии, сказала что я здесь не работаю, встала и ушла. С Когут заключён трудовой договор. Должностные инструкции, коллективный договор материальной ответственности. Составлен Акт об отказе присутствовать на ревизии и Акт отсутствия на рабочем месте, ревизия выявила недостачу, готовим документы в суд, ?Как и для чего уведомлять работника по совместительству о расторжении трудового договора (трудовой книжки она нам не предоставляла так как она находится по основному месту работы) Как отразить и где, её увольнение? (приказ издан уволить за прогул)

Читать ответы (3)

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Работала не официально в магазине. При принятии на работу была ревизия все нормально. 3 года проработав без ревизий выявлена недостача, сумма не известна. Через месяц после последней ревизии проверено ещё одну ревизию, находим недостачу за 3 недели в размере 45000, на следующий день пересчитываются данную ревизию, нахожу эти деньги (халатность работодателя) с плюсом 7000 руб. через полгода не работая там, муж бывшего работодателя предъявляет требование выплатить недостачу. Имеет ли он право требовать выплатить?!

Читать ответы (4)

Как защитить себя от возможных обвинений после проведения ревизии в парфюмерном отделе?

Устроилась на работу продавцом-консультантом в парфюмерный отдел, до того, как приступить к своему рабочему дню, ревизоры и продавцы провели ревизию, не в моем присутствии и результатов ревизии я соответственно не видела, но подписала документ о том, что я мат. ответственное лицо, спустя три месяца у нас предстоит ревизия, если опять возникнут недосдачи, что я могу сделать в этом случае? Могут ли все повесить на меня? Ведь нет документа о прошлой ревизии с моей подписью.

Читать ответы (1)

Шокирующая правда - 7 лет без проведения ревизий в магазине, работников не оформляли и не заключали трудовые договоры

Работаю в магазине третий год, ревизии проводились, но не одна ревизия не была закочена. 2 года проработала без оформленя. При принятии меня на работу ревизия не проведена. До меня работали девочки (магазин работает уже около 7 ми лет) сказали что не было ревизий с открытия маназина. Решила уволиться по семейным обстоятельствам, директор магазина решила провести ревизию, хотя когда уходили другие девочки ревизия не проводилась. Директор халато относится к перемешениям, постоянные разницы между фактическим товаром и товаром по накладной, о несоответствии постоянно говорим директору чтобы она испраляла. О том исправляет она или нет не в курсе. И трудового договора я в глаза не видла и не подписывала.

Читать ответы (3)

Возможность выигрыша суда в случае отказа в отпуске и проведении ревизии после увольнения продавца без предварительных

Год назад я устроилась в магазин продавцом, ревизия при приеме меня на работу не проводилась. Отработав там год и получив отказ в отпуске я ушла без заявления. Меня уволили по статье провели ревизию и сейчас угрожают судом. На протяжении года ни одной ревизии не было. Могут ли они выиграть суд?

Читать ответы (1)

Спор о ревизии - 2 месяца работы в магазине без расчета и подписи решения

Я отработала в магазине 2 месяца (самообслуживание), сделали ревизию, ревизия прошла плохо. До этого ревизии не было 4 месяца. Я на писала заявление на увольнение, но мне ни какого расчета не дают. Я с результатами ревизии не согласна, и решение ревизии не где не подписывала. Есть коллективный договор. Меня довели до приступа.

Читать ответы (1)

Перевод в новый офис - Какие права у нового руководителя проводить ревизию?

Работаю руководителем в сотовом ритейле. С 1 января была переведена на другой офис. Новым руководителем была посчитана ревизия 14 числа. Имеет ли право расписать на меня ревизию за весь период от предыдущей ревизии, если я на офисе присутствовала не весь период?

Читать ответы (12)

Ситуация с работодателем - открытие магазина, просьба о ревизии и требование составить заявление об увольнении и отпуске за свой счёт - какие права имеет работник?

Челябинск - онлайн услуги юристов

Руководство отказывает в увольнении до запланированной ревизии - Что делать?

Выяснение судьбы трудовой книжки и расчёта после увольнения из магазина на ИП

Недостача товара после отсутствия официальной ревизии - что делать, если продавцов обвиняют без доказательств?

Отказ заведующей магазина от ревизии и увольнение по прогулу - проведение судебного разбирательства

Требование выплатить недостачу - Официальные и неофициальные работы в магазине

Как защитить себя от возможных обвинений после проведения ревизии в парфюмерном отделе?

Шокирующая правда - 7 лет без проведения ревизий в магазине, работников не оформляли и не заключали трудовые договоры

Возможность выигрыша суда в случае отказа в отпуске и проведении ревизии после увольнения продавца без предварительных

Спор о ревизии - 2 месяца работы в магазине без расчета и подписи решения

Перевод в новый офис - Какие права у нового руководителя проводить ревизию?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59