Это было 5 мая, работает диспетчером, смен ей больше не ставили, сегодня приезжает на работу зарплату не выплачивают
У нас такая ситуация, девочка проработала 8 месяцев, почти 9 у них график отпусков не состовляется, взяла отпуск, написав заявление, директор сказал сейчас руки вымою и подпишу, можешь ехать, было 3 свидетелей, она уехала.
Это было 5 мая, работает диспетчером, смен ей больше не ставили, сегодня приезжает на работу зарплату не выплачивают, отпускные тоже, и собираются уволнять по статье, а свидетели все отрицают, бояться. Что мне делать и куда обратиться?
Договариваться с работодателем. Если отрицательно ,то боюсь от записи о прогуле она не отвертится, поскольку документально отпуск не был предоставлен. Но можно надавить через трудовую инспекцию - написать заявление и сходить в суд с требованием о восстановлении на работе. Однако, вероятность положительного решения в данном случае невелика.
Спросить