Вопрос о набавке процентов по законодательству РФ для работника с подтвержденным проживанием в районах крайнего севера более 5 лет в период 1994-2000 гг.
Добрый день. Я 93 года рождения. Я отдал в офис справку оригинал (больше нету) подтверждающую, что я проживал в районах крайнего севера более 5 лет в период 1994-2000 гг. В отделе кадров мне сказали, что по законодательству РФ, у меня будет только ускоренный набор % и сейчас они ничего не должны набавлять. Но как я понял как раз таки должны. Работа в условиях крайнего севера.
Подскажите пожалуйста, как мне поступить пошагово?
Вы уточните свой вопрос поскольку проживание в районе крайнего севера и работа в районе крайнего севера и приравненных к ним местностях немного разные понятия. О каких ускоренных процентах и в рамках каких правоотношений вы речь ведете вообще неясно поскольку если речь идет о доплатах к заработной плате то это локальные нормативные документы содержание которых определяется работодателем. Отдал оригинал справки попросите его вернуть а заверенную копию кадры оставят в вашем личном деле.
Спросить
Я спрашиваю именно о северных надбавках которые мне причитаются по законодательству РФ,так как я проживал в районах крайнего севера больше 5 лет, и сейчас работаю в условиях крайнего севера.
Спросить
Здравствуйте! Законодательство давно изменилось. Сейчас, чтобы начисляли северный коэффициент в полном размере нужен северный стаж не менее 5 лет. А то что вы проживали 5 лет за это северный коэффициент не платят.
Спросить
Добрый вечер. Должна ли мне зачислить компания северный надбавку в размере 50%, если проживал в Томской обл, бакчарском районе с 1994 по 2000 год, соответствующая справка имеется. Работа в условиях крайнего севера, Томская область, Каргасок 1993 года рождения, в офисе сказали что по законодательству РФ,возможна только ускоренный набор процентов. Подскажите пожалуйста, так ли это?
1989-963,32
1990-2706,6
1991-4850,1
1992-40198,95
1993-586924,84
1994-2082907
1995-4930695
1996-10623475
1997-10425150
1998-8978,93
1999-11693,36
2000-13245,09
2001-23251
Проживаю в районе Крайнего Севера. Согласно льгот для работников Крайнего Севера имею право на проезд к месту отдыха и обратно один раз в два года.
Течение соответствующего двухлетнего периода исчисляется с момента поступления на работу. У меня вопрос-имею ли я право использовать право на проезд в первый год льготного периода. Наш отдел кадров в этом отказывает, мотивируя тем, что я использовал билет в 2008 году но это была льгота за период 2007-2008 г. г.,а сейчас уменя период льготы 2009-2010 г.г. Отдел кадров отказывает в предоставлении льготы в 2009 году, мол необходимо отработать год и право мое возникнет только в 2010 году. Жду ответа. Заранее благодарю!
С 1974 по 19984 работал в местности приравненной к районам крайнего севера. С 1984 по 1994 работал на крайнем севере. Сейчас работаю в беларуси. Мне 55 лет.
Родился и проживал в условиях крайнего севера 15 лет. В 1997 г выписался и уехал жить на юг, По достижению возраста 33 года устроился на работу крайнего севера, собрал все справки с места учёбы и проживания, предоставив справки в Отдел кадров, в полярках отказали. На сколько правильны действия работников Отдела Кадров?
Прописан, обучался и проживал с 1996 года по 2011 год в районе приравненному к районам Крайнего Севера. С середины 2011 года работаю в условиях Крайнего Севера. Имею ли я права на получение 50% северной надбавки. Если да, то какие справки я должен предоставить в отдел кадров?
Будет ли считаться нарушением трудового законодательства, если я, приступив к работе с 1.07.2009 года, уйду в первый отпуск с 18.08.2010 года, по согласования с начальником организации, начальник организации, не против. Отдел кадров утверждает, что по законодательству я должна уйти в отпуск до истечения 11 месяцев, 30.06.2010 года. Работаю и проживаю в районах крайнего севера.
Мой папа имеет имеет ОТС 25 лет, из них 8 лет – работа на Крайнем Севере и 4 года – в местностях приравненных к районам крайнего Севера. Как можно подсчитать продолжительность работы в условиях работы в районах Крайнего Севера. Подскажите пожалуйста.
Мой сын (1991 г.р.) устроился на работу в ОАО РЖД, при оформлении были предоставлены справки с места учебы школа (с 1998-2008), и предыдущего места работы о выплате северных надбавок в размере 80% (район крайнего севера), отдел кадров отказал в выплате северных надбавок так как справка с места работы МУП ПКС Муниципальная организация, а со школы не пойдет молодой - значит зарабатывай. Проживает в районе крайнего севера с 1992 года. Правомерно ли отдел кадров не выплачивает северные надбавки.
