Ирина
26.06.2014, 14:29
После проведения аттестации сотрудник не прошел итоговую проверку на соответствие должности - как поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
У меня проблема с работодателем, он хочет сократить мою ставку, и перевести на нижестоящую, ссылаясь на то, что проведет аттестацию. Имеет ли он право проводить переаттестацию на беременных, ведь он знает, что я все завалю.
По рекомендуйте работодателю сменить юриста.Если Вы предоставили справку о беременности ,то Вас никто не сократит.Он может сократить Вашу должность, но это станет ему дороже,чем если бы он всё делал по закону.
Бюро
СпроситьЮристы ОнЛайн: 80 из 47 429 Поиск Регистрация
