Андрей
16.10.2016, 09:17
Действия работодателя при окончании регистрации иностранного гражданина из Киргизии при трудовом договоре на неопределенный срок
Читать ответы (1)
Добрый день!. Работает гражданин Киргизии. 11.08.2017 г. закончилась миграц. Карта и регистрация. Работодатель предоставил отпуск с 05.08.2017 по 03.09.2017 г. Нужно ли его было уволить или достаточно приказов на отпуск. Не считает ли это нарушением? Если считает, что грозит Работодателю?
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 429 Поиск Регистрация
