Отсутствие зарплаты на работе - как бороться с неплатежеспособным работодателем?

Доброго времени суток

В соответствии с нормами действующего законодательства РФ пишите анонимную жалобу в прокуратуру, ее рассмотрят, но Вам ответ не дадут.

И работодатель не узнает кто написал

Удачи Вам в решении Вашего вопроса.

Добрый день! А тут ничего по другому и не делать, либо дальше бояться и терпеть, либо всем собраться и написать в трудовую инспекцию и в прокуратуру, а так же подать в суд и взыскать заработную плату вместе с неустойкой. Смысл держаться за работу на которой не платят, а всех уволить все равно не смогут. Из законных способов только так сможете бороться.

Добрый день. Обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию, в жалобе укажите рассмотреть анонимно. Так же у Вас есть право обратиться в суд и взыскать с работодателя з/п и компенсацию.

ТК РФ, Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику

Работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

КоАП РФ, Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

6. Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, -

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Обращайтесь в трудовую инспекцию или в суд.

Всего хорошего.

Добрый день!

Вы можете в соответствии с законодательством обратиться по не выплате заработной платы с заявлением в прокуратуру, трудовую инспекцию, а так же обратиться в суд о взыскании не выплаченной зарплаты.

Удачи Вам в решении вопроса.