Вопрос о возможности иметь печать и составлять договора некоммерческого характера в качестве директора структурного подразделения учреждения
Скажите пожалуйста я являюсь директором учреждения, которое является структурным подразделением другого учреждения. Могу ли иметь печать своей организации и составлять договора некоммерческого характера?
Буларни хаммаси уставда ёзилган булиши керак.
В уставе обязательно отражаются основания учреждения организации, ее цели и задачи, описывается организационная структура как самой организации (наличие или отсутствие обособленных подразделений), так и органов ее управления...
Спросить
Предусмотрены ли Сельские надбавки работникам бюджетных учреждений в поселке городского типа, если они являются структурным подразделением другого учреждения, находящегося в сельской местности?
У нас бюджетное образовательное учреждение. В его составе есть ФОК. В Уставе записано, что ФОК является структурным подразделением нашего бюджетного учреждения. Мы разрабатываем положение о ФОК.
Вопрос: Может ли структурное подразделение бюджетного учреждения быть самостоятельным юридическим лицом?
Может ли федеральное казенное учреждение, которое является структурным подразделением МВД России принять в дар от коммерческой организации движимое имущество? Уставом учреждения это прямо не предусмотрено. Не противоречит эта безвозмездная передача закону О полиции тоже непонятно.
Необходимо создать автономное учреждение. В 174-ФЗ прописано 2 пути создания: путем его учреждения или путем изменения типа существующего государственного или муниципального учреждения.
Вопрос: каким путем можно создать АУ в нашем случае, если мы являемся частью (структурным подразделением) учреждения, которое не будет преобразовываться в АУ? Юридическим лицом в настоящий момент мы, как подразделение, не являемся.
Обратитесь очно за консультацией или наймите юриста (адвоката) , специализирующегося в данной области, чтобы не наделать "глупостей".
СпроситьИ в каких случаях учреждения, организации являются структурным подразделением исполнительной власти, а в каких случаях не входят в их состав.
Заранее благодарю!
Организация является структурным подразделением главного предприятия, которое находится в другом городе. Это структурное подразделение не является юридическим лицом, поэтому оно не может быть ответчиком в суде (они предоставили документы). А могут ли они подавать в суд, быть истцом?
Если у руководителя структурного подразделения или работника подразделения есть на это доверенность - вполне.
Только обращаться они будут в суд от имени головного предприятия.
СпроситьЯ являюсь директором муниципального учреждения. Необходимо сделать ремонт в учреждении. Организация, которая оказывает нужные услуги по ремонту ОООшка, руководителем которой является мой отец. Возможно ли заключение договора или это противозаконно, коррупция и так далее?
Я честно говоря не совсем понимаю как вы нанимаете организацию. У нас есть Федеральный закон от 05.04.2013 N 44-ФЗ"О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд"
Там четко прописана процедура заключения контракта.
Из вашего вопроса, лично у меня складывается такое впечатление, что вы просто игнорируете этот самый ФЗ-44
Спросить
Я в курсе данного закона. Здесь сумма незначительная, буквально 25 тысяч. Рублей.
СпроситьВо первых посмотрите, что по этому поводу есть в уставе вашего учреждения (по поводу конфликта интересов). Может быть согласно устава, вы должны известить муниципальную власть.
Второй вариант - провести конкурс (тогда вообще все вопросы будут сняты)
Поговорите с бухгалтером, возможно ли провести данный заказ без договора. (когда вы ремонтируете какой нибудь ксерокс, то часто договор на такие "большие работы" не составляется..
Может его можно будет разбить на несколько составляющих и провести по наличке. Но это уже лучше к бухгалтеру.
Тогда не будут ни где светиться две одинаковые фамилии рядом.
Кто у вас еще имеет право на оплату незначительных платежей? Может быть через этого человека. Или если вы ушли в отпуск, заболели, то тогда ваш И.О. может это сделать в ваше отсутствие.
СпроситьСкажите пожалуйста, может ли Образовательная организация работать без коллективного договора если он есть, но ещё не доработан с 2015 года. Я работаю в ДОО, которое является структурным подразделением школы 12 лет и ни разу с ним не была ознакомлена.
Я работаю в бюджетном учреждении заместителем директора. По должностной инструкции в мои обязанности входит организация работы 6 структурных подразделений и работа по открытию новых. Конкретные структурные подразделения закреплены за мной приказом по учреждению, в каждом из структурных подразделений работает по 12-30 человек и есть начальник структурного подразделения. Структурные подразделения находятся от моего рабочего места от 30 до 500 км.
Для оптимизации расходов директор нашего учреждения предлагает сократить начальника самого крупного подразделения (30 человек) и подчинить подразделение непосредственно мне. При этом переименовать мою должность в заместитель директора-начальник отдела. Т.е. добавляются трудовые обязанности, руководство другими структурными с меня не снимается, в течении года я должна открывать еще новые подразделения, которые тоже будут в моем подчинении. Зарплата при этом не увеличивается План работы и объемы работы, предоставляемых нашими структурными подразделениями растет.
Каким образом должно по закону произойти такое переименование должности и какие у меня как у работника есть права, могу я не согласиться с предложением директора?
такого понятия как переименование должности в законодательстве нет, в описанной вами ситуации необходимо вашему руководству принять решение о сокращении вашей должности и введении в штатное расписание новой должности, в связи с сокращением вашей должности вас должны уведомить не позднее чем за 2 месяца и предложить новую должность а уже ваше право соглашаться на нее или нет, если вы согласитесь вас переведут а если не согласитесь вам должны предложить все имеющиеся вакансии, если их больше нет или вы на них не согласны вас должны уволить по сокращению штата
СпроситьЗдравствуйте, я являюсь директором муниципального учереждения "ВГСпорткомплекс", могу ли я иметь параллельно свой бизнес, являясь И.П.? Спасибо.
Директор муниципального предприятия не является муниципальным служащим, поэтому имеет право заниматься любой деятельностью, в том числе и оплачиваемый, а также иметь статус индивидуального предпринимателя.
СпроситьДоброго времени суток! Безусловно директор муниципального учреждения имеет право на ведение предпринимательской деятельности.
Спросить
Здравствуйте! В данном случае если муниципальный служащий имеете право иметь бизнес. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!
Спросить
