Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Какие элименты ребёнка должны были быть удержаны после его 18-летия и последующего увольнения в соответствии с законом?

10.06.2011, 06:54
• г. Хабаровск

10 мая ребёнку исполнилос 18 лет, с 1 июня написал заявление с последующем увольнением, а элименты высчитали и за весь месяц май и с отпускных, мол сразчёта всего, подскажите как позакону должны были удержать элименты?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Нет, неправильно. Ваши алиментные обязательства прекращены 10 мая 2011 года.

Спросить

Так значит сменя должны были высчитать только за 10 дней, а не 1/4 все зарплаты за май?

Спросить

При определении алиментов доход работника, с которого они удерживаются, рассчитывается пропорционально количеству РАБОЧИХ дней в месяце до достижения ребенком совершеннолетия.

В случае когда алименты были удержаны с работника и перечислены получателю в большем размере, излишне удержанную сумму работодатель обязан вернуть работнику.

Если ошибка произошла по вине бухгалтера, рассчитывающего удержания по исполнительным листам (алименты продолжали удерживаться после наступления совершеннолетия ребенка или ошибочно применялась большая расчетная ставка, чем установленная в исполнительном листе), тогда излишне перечисленную получателю сумму алиментов можно удержать с данного бухгалтера на основании ст. 238 ТК РФ.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги