Как наказать классного руководителя за у снижение моего ребёнка.
Руслан, добрый день!
Прежде всего стоит обратиться к директору школы, в случае, если меры не будет приняты - пишите жалобу в комитет образования, а так же в прокуратуру. Но лучше всего решить данный вопрос без привлечения посторонних лиц, если Вы планируете и далее продолжать обучение в данной школе.
Всего Вам наилучшего!
СпроситьОбращаться с жалобами в департамент образования, а также в районную прокуратуру. В соответствии с п. 2 ст. 336 ТК РФ, дополнительным основанием для увольнения педагога является применение с его стороны, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, воспитанника.
СпроситьДобрый день, Руслан! Для начала обратитесь к директору школы с письменным заявлением с требованием разобраться в ситуации и не допущения унижения вашего ребенка. Объясните когда, каким образом и чем учитель унизил ребенка. Предупредите, что в случае непринятия мер воздействия, вы будете вынуждены обратиться в гороно, в прокуратуру или в суд. У любой проблемы имеется решение, главное уметь его найти. Спасибо за то, что воспользовались услугами сайта!
СпроситьДля начала с письменной жалобой директору, с требованием дать ответ по данному факту и сообщить о принятых мерах.
В случае неудовлетворительного ответа обращайтесь с жалобой в департамент образования, прокуратуру.
Всего хорошего.
СпроситьЯ хотела бы заменить классного руководителя в классе моего ребенка, как правильно сформулировать за.
Классный руководитель для надомника - включается ли он в список и доплачивается ли?
Составление должностных инструкций в образовательной организации
Рассмотрение случаев наказания классных руководителей директором школы
Как вернуть старого классного руководителя, если директор не согласен, хотя этого желает весь класс и сам педагог?
Если родитель устно обжаловал классного руководителя, то какое наказание можно вынести классному руководителю.
Изменение поведения классного руководителя в школе - стратегии разговора и документы для коррекции
