Возможность работы официально и получения пенсии по инвалидности для инвалида 2 группы с неустановленной по документам степенью ограничения способности к трудовой деятельности в 2017 году. Норма закона, подтверждающая

Если у Вас нерабочая группа официально работать Вас никто не примет, только работа "в серую", что кругом происходит, но является незаконным.

Для того, чтобы Вы могли получить разрешение работать "официально" (выполнять определенную работу), не противопоказанную Вам по мед. показаниям, Вам необходимо вносить изменения в ИПР, если Вы ее получали, если нет, пройти этот пусть через МЭК, поскольку 2-я группа допускает трудоустройство при определенных условиях, без утраты группы.

Одновременно получать з/пл и пенсию по инвалидности законом не запрещено.

Здравствуйте!

Вы можете быть трудоустроены с учетом заболевания и ограничений, которые у Вас имеются. При этом будете получать и пенсию и заработную плату.

Статья 23. Условия труда инвалидов

Инвалидам, занятым в организациях независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, создаются необходимые условия труда в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или абилитации инвалида.

(в ред. Федерального закона от 01.12.2014 N 419-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Не допускается установление в коллективных или индивидуальных трудовых договорах условий труда инвалидов (оплата труда, режим рабочего времени и времени отдыха, продолжительность ежегодного и дополнительного оплачиваемых отпусков и другие), ухудшающих положение инвалидов по сравнению с другими работниками.

Для инвалидов I и II групп устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 35 часов в неделю с сохранением полной оплаты труда.

Привлечение инвалидов к сверхурочным работам, работе в выходные дни и ночное время допускается только с их согласия и при условии, если такие работы не запрещены им по состоянию здоровья.

Инвалидам предоставляется ежегодный отпуск не менее 30 календарных дней.