Сергей
19.11.2017, 17:55
Какой штраф накладывается на работодателя за переработку сотрудника.
Читать ответы (7)
Трудовой кодекс РК содержит закрытый перечень дисциплинарных взысканий с работника- замечание, выговор, строгий выговор и расторжение трудового договора по инициативе работодателя. Штраф не является мерой дисциплинарного взыскания. Применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных ТК РК и иными законами Республики Казахстан, не допускается.
Взыскание применяется не позднее 1 месяца со дня обнаружения, срок его действия не может превышать 6 месяцев со дня применения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 106 из 47 431 Поиск Регистрация
