Вопрос о закрытии больничного листа и возможности увольнения сотрудника после 12 месяцев нахождения на больничном в МВД
У меня заканчивается 12 месяцев нахождения на больничном, терапевт поликлиники МВД не закрывает мне больничный лист. Может ли руководство ОВД уволить меня после истечения 12 месяцев моего нахожления на больничном, И на комиссию ВВК кадры меня не направляют?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201810/28/30x30/543509.jpg)
Добрый вечер. Да могут, для определения годности к службе. Федеральный закон от 30.11.2011 N 342-ФЗ (ред. от 05.10.2015) «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» Статья 65. Освобождение сотрудника органов внутренних дел от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью 3. Если сотрудник органов внутренних дел был освобожден от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью в общей сложности более четырех месяцев в течение двенадцати месяцев, он может быть направлен на медицинское освидетельствование (обследование) в военно-врачебную комиссию для решения вопроса о его годности к дальнейшему прохождению службы в органах внутренних дел либо о продолжении лечения. При этом сотрудник может быть зачислен в распоряжение федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Если у Вас имеются дополнительные вопросы обращайтесь по телефону указанному на моей странице. Территориально нахожусь в г.Грозном.
С уважением, Татьяна Сергеевна!
СпроситьВ одном из подразделений ОАО РЖД начальник отдела кадров запретила своим подчиненным принимать у работников больничные листы, если работник не прикреплен к железнодорожной поликлинике и больничный лист выдан не там. Чтоб больничный приняли к оплате кадры требуют к больничному приложить справку о допуске к работе от цехового (железнодорожного) терапевта. Терапевт в свою очередь требует выписку из больничной карты поликлиники к которой прикреплен работник. Законно ли это? В какие сроки должен быть оплачен больничный лист?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201612/26/30x30/270349.jpg)
Здравствуйте! Если закреплено в коллективном договоре,то в праве требовать справки из поликлиники.Больничный лист обязаны рассчитать в течение 10 дней,после этого произвести оплату в ближайший по сроку день выплаты зарплаты.
Спросить![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Д.png)
Здравствуйте начальник филиала отказывается принимать больничный лист заставляет самостоятельно вести в другой город в бухгалтерию ссылаясь на то что непосредственный начальник находится там законно ли его действие если нет тогда чем руководствоваться!
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/201602/19/30x30/128767.jpg)
Доброе утро.
А бухгалтерия в другом городе?
Отправьте заказным письмом с уведомлением и все!
СпроситьВ настоящее время являюсь сотрудником МВД. Прошла комиссию ВВК, где признана негодной к дальней службе и рекомендоно уволить из ОВД по болезни. Может ли работодатель уволить меня из ОВД, без моего рапорта, в период временной нетрудоспособности (больничный лист не закрыт)?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201912/05/30x30/da3773df9ba474b9957904b77d2e1681.jpg)
Добрый вечер. Пока вы на больничном, вас ни кто не вправе уволить. Хотя вы и служите по закону о полиции, но требования ТК РФ для всех обязательны. По выходу на службу, вас могут отправить на пенсию по состоянию здоровья. Пенсия в этом случае выше обычной.
СпроситьС начала мая я нахожусь на больничном по настоящее время. В период нахождения на больничным мой отдел реорганизовали, меня вывели в распоряжение, перспектив нет. Скоро будет 4 месяца больничного, что меня ждёт, направление на ВВК по выходу на службу, или пока я нахожусь на больничном мне направление дать не могут? Может поликлиника ГУ после 4 месяцев не продлевать больничный? Спасибо.
Сотрудник нашего госпредприятия не появляется на работе более 4-х месяцев. В конце месяца он приносит больничные листы за весь месяц от разных врачей-специалистов (окулист, проктолов, терапевт и т.п.). Нахождение на больничном листе прерывается, т.е. больничный лист закрывается пятницей или субботой, но с понедельника открывется новый больничный лист. Администрацию предприятия такой специалист не устраивает. Как поступить администрации предприятия? Имеется ли предельный срок нахождения на больничном листе? Куда можно обратиться? Большое спасибо!
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Г.png)
Уважаемый г-н Круглов! Новый Трудовой кодекс Российской Федерации, вступивший в силу с 1 февраля 2002 года, не дает администрации права уволить работника по тому основанию, что он длительное время болеет ( прежний КЗоТ предусматривал увольнение работника при отсутствии на работе по болезни в течение 4 месяцев). Ваша организация вправе заключить трудовой договор с другим работником на время болезни. Если администрация сомневается в обоснованности выдачи листка нетрудоспособности, то Вы вправе запросить администрацию медицинского учреждения об обоснованности выдачи такового, но сразу предупреждаю, что, как правило, медицинское учреждение подтверждается обоснованность выдачи больничного листа, а работник вправе будет предъявить претензии ( в том числе юридического характера) за вторжение в частную жизнь.
СпроситьПодскадите пожалуйста 05.06.18 открыть больничеый лист в пооиклинике. 19.06.18 врач поликлиники а больничном ставит код 31 и я ложусь в больницу, стационарное лечение,27.06.18 стационар заканчивается. Вопос кто закрывает больничный лист, сколько больничныз должнл быть представлено по места работы? Спасибо.
Добрый день, Ольга! Если вас выписывают из стационара сразу на работу, то больничный закрывает врач стационара. Если вас выписывают под наблюдение вашего участкового врача, то больничный закрывает он. Вы должны приступить к работе со следующего дня после закрытия больничного, при выходе на работу должны его сдать работодателю для оформления выплат. Из любой ситуации всегда можно найти выход, главное — предпринять шаги для его достижения.
Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах.
С уважением, юридическая компания «ПРАВО», член Гильдии Правозащитников Москвы!
СпроситьВозникла непонятная для меня ситуация.
Опишу:
Терапевт после 120 дней непрерывного больничного отправила на комиссию МЭСпо группе
И должна была закрыть больничный днем прохождения комиссии
Но не закрыла а продолжила больничный лист, дальше номер этого больничного листа я забрала в стационар на химиютерапию и там после выписки продолжили тот же номер больничного листа, когда я принисла после выписки с химиитерапии больничный лист тому же терапевту она сказала что нужно закрыть старый больничный лист сьездить снова на комиссию поставить печать и закрыть датой комиссии и последующии после него переделать номер больничного в онкологии.
Я просто не пойму почему я должна полгорода обьехать чтобы переделывать больничные листы из за то что терапевт допустила ошибки в своей работе и вовремя не закрыла больничный днем комиссии
Что мне делать в такой ситуации?
Кому обратится
И кто должен теперь переделывать больничные листы номера? Кто должен отвечать за ошибку молодого специалиста терапевта?
И после закрытия больничного датой прохождения комиссии по инвалидности могу ли я снова открыть на 120 дней?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201912/26/30x30/2b1b622a13ed9734642077a796209504.jpg)
Здравствуйте.
Огорчу Вас.
Терапевт действовал совершенно правильно и законно.
При направлении на СМЭ врач не закрывает Л/Н, врач прилагает его к документам на МСЭ с "открытой" датой.
МСЭ, после принятия решения о присвоении Вам инвалидности (или при отказе) закрывает Л/Н и выдает Вам на руки.
Терапевт не ошибся.
Вас ввели в заблуждение специалисты МСЭ.
В случае отказа в признании Вас инвалидом, Вы имеете право на новое обращение в ЛПУ и на новый Лист Нетрудоспособности.
Однако, на 120 дней Вам его не откроют.
Сперва на 3 10 дней, а далее будет (если будет) продлеваться решением ВК.
120 дней - это предельный срок Л/Н.
Всех благ.
С уважением.
СпроситьНаходился на больничном в поликлинике МВД с диагнозом "ревматоидный артрит", по результатам обследования ревматологом признан не трудоспособным и необходимо направить на мсэ. зав поликлиникой закрывают больничный направляют в распоряжение ОВД, для прохождения ВВК. объясняя, что в соответствии с прик. МВД № 624 от 05.10.2016 года больничный не длится, хотя на лицо продолжение болезни, что делать?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201808/10/30x30/521471.jpg)
для прохождения ВВК. объясняя, что в соответствии с прик. МВД № 624 от 05.10.2016 года больничный не длится, хотя на лицо продолжение болезни, что делать?
Здравствуйте. Проходите ВВК, категория Д, скорее всего - так что уволят по состоянию здоровья. А потом уже можно пройти МСЭК. Если в течении года после увольнения будет инвалидность, положена страховка от 500 тыс до 1.5 млн. руб.
СпроситьНахожусь на больничном шесть месяцев с диагнозом; закрытый трехлодыжечный перелом левой голени со смещением стопы. Сегодня начальник отдела кадров пообещал мне какие-то неприятности в связи с тем, что я по истечении четырех месяцев нахождения на больничном не прошел ВВК в поликлинике МВД (работаю в полиции). О ВВК по истечении четырех месяцев, слышу впервые. Вопрос: когда я должен проходить ВВК, должен ли это делать вообще и в какие сроки, и какими неприятностями мне может грозить не прохождение ВВК.
Анатолий, здравствуйте! Если нахождение на больничном четыре месяца и более (непрерывно), то Вас могут направить на ВВК. Только мне не очень понятно, в чем Ваша вина... Это ВАС должны направить на ВВК, инициатива исходит не от Вас.. Направят - пройдете.. А там будет видно, все будет зависеть от заключения ВВК. Если установят, что Вы не годен или ограниченно годен к прохождению службы, то возможно увольнение (в случае, если ограниченно годен, то должны предложить должности с учетом состояния здоровья, если таковые имеются).
Вот... полагаю, что так...
Здоровья!
С уважением,
Харченко О.В.
СпроситьЯ служу в ОВД, перед увольнением мне предоставили отпуск. Вовремя отпуска я заболел и находился на амбулаторном лечении 21 день, на что имеется лист освобождения. Руководство намеревается, мня уволить в день окончания моего отпуска без учета 21 дня. Правомерны ли намерения моего руководства?
Должен ли я писать руководителю рапорт с просьбой включить дни нахождения на больничном к отпуску?
![](https://u.9111s.ru/uploads/201107/22/30x30/42601.jpg)
Алексей,добрый день! Увольнение незаконно.
Статья 124 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает продление или перенесение ежегодного оплачиваемого отпуска
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случаях:
- временной нетрудоспособности работника;
- исполнения работником во время ежегодного оплачиваемого отпуска государственных обязанностей, если для этого трудовым законодательством предусмотрено освобождение от работы.
Руководство уведомите рапортом своевременно и приобщите больничный лист ( копию распортьа и копию больничного) оставьте у себя в случае оспаривания действий руководства в судебном порядке. Обязательно зарегистрируйте.
Желаю удачи
СпроситьЧерез неделю заканчивается срок моего нахождения на учете в Центре занятости населения в качестве безработного. Но у меня сейчас период нетрудоспособности, подтвержденный больничным листом, который может продлиться еще на месяц. Будет ли оплачен по больничному листу период, превышающий срок нахождения на учете в ЦЗН?
![](https://u.9111s.ru/img/avatars/30x30/Н.png)
Нет, центр занятости больничный вообще не оплачивает. На период нетрудоспособности сохраняется выплата пособия, установленного Вам ранее. Пособие прекратится выплачиваться как только закончится его срок, независимо от того продолжаете Вы болеть или нет.
Кстати, окончания срока выплаты пособия не означает автоматическое снятие с учета. Вы можете и дальше стоять на учете, но уже без пособия.
Спросить![](https://u.9111s.ru/uploads/202010/28/30x30/30141df539859df3c130631db6937c3d.webp)