Продление просроченной медицинской книжки - дороже, чем прохождение заново?

А Вам не без разницы? Согласно статье 212 Трудового кодекса РФ РАБОТОДАТЕЛЬ ОБЯЗАН обеспечить «в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, организовывать проведение за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников по их просьбам в соответствии с медицинскими рекомендациями с сохранением за ними места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований».

Срок действия мед книжки относится к профосмотру, который подтверждает, что работник здоров и может без негативных последствия для окружающих выполнять свои обязанности. Не прошедший вовремя обследование человек может заразить при контакте окружающих. Поэтому медицинский осмотр должен проводиться регулярно, а его результаты обязательно заносятся в медкнижку. Чаще всего он действителен год, затем обследование нужно повторить. Закон выделяет 2 вида периодичности при оформлении медкнижки: при устройстве на работу – предварительный осмотр; Далее предлагаем ознакомиться — каких врачей нужно пройти для медкнижки. Ежегодный во время осуществления профессиональной деятельности – ежегодный осмотр.

Выражение «продление медкнижки» некорректно, так как подразумевается повторное прохождение медицинского осмотра.

Повторный медицинский осмотр и оформление книжки проходит по стандартной схеме.