Помогите мне в этом разобраться, может я не права, что требую аванса, даже находясь на больничном, в отпуске…?

• г. Хабаровск

СРОЧНО НУЖЕН ОТВЕТ! Здравствуйте! Помогите разобраться. Правомерны ли действия бухгалтера по начислению заработной платы? С 01 января 2011 года наша бухгалтерия переведена в Штаб округа ВВО. И нам было сказано, что зарплата будет выплачиваться 2 раза, т.е. сначала аванс (а кто не хочет получать аванс - заявление-отказ), а затем остаток з/п. До этого года аванс выписывался только по запросу работника. Оценив ситуацию (у нас были задержки з/п) я решила брать аванс и соответственно отказ не писала. В январе я была в учебном отпуске, затем б/л. в марте выйдя на работу я обнаружила следующее - что меня, как и всех работников, регулярно подают на аванс, но ЕГО я НЕ ПОЛУЧАЮ - ввиду того, что бухгалтер-сначала забыла меня внести в реестр для оплаты (сама в этом призналась, и решение данной проблемы списала на то что, она не будет подавать каких-либо документов на допалату), затем вообще исключила из списка мотивируя тем что я часто нахожусь на больничном, в учебной отпуске и что если она даст мне аванс, то может остатка з/п не хватит для каких-то гашений. Толком ничего не объясняет. Расчетный листок з/п не видим со дня основания организации! И добиться их не можем. Ежемесячно я трачу свое личное время на расчет своей з/п - т.к. систематические ошибки при начисления отмечаются у каждого сотрудника (а отсюда то передаст, то высчитает месяца через 2). Жалобы сотрудников остаются без внимания. Все проверки-нарушения не выявлено! Даже прокурорская!

Помогите мне в этом разобраться, может я не права, что требую аванса, даже находясь на больничном, в отпуске…?

С уважением Елена.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Елена! Аванс по смыслу ст. 136 ТК РФ - это оплата труда за первую половину месяца. Иными словами, при расчете придется учитывать фактически отработанное персоналом время. Размер аванса в счет заработной платы рабочих за первую половину месяца определяется соглашением администрации предприятия (организации) с профсоюзной организацией при заключении коллективного договора.

Таким образом, кроме формального выполнения требований статьи 136 Трудового кодекса о выплате заработной платы не реже 2 раз в месяц работодателем, при определении размера аванса следует учитывать фактически отработанное работником время (фактически выполненную работу).

Если Вы находились в учебном отпуске или на больничном и первую половину месяца не работали, то и аванс не будетвыплачиваться

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 30 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8 17 834 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
98
Россия
Юрист, стаж 38 лет онлайн
г.Краснодар
Окулова И.В.
4.7 54 416 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
54
Россия
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Саратов
Сазонова Т.Н.
5 594 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
22
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
4.9 33 903 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
54
PRO Россия
Адвокат, стаж 6 лет онлайн
г.Волгоград
Болдырев В. С.
4.9 9 846 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
41
Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.8 2 888 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
252
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Гаврилов-Ям
Коровин А.В.
5 212 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
40
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.8 187 484 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
540
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В А
4.9 409 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
273
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 696 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
34
Россия
Юрист, стаж 23 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5 6 855 отзывов
Спросить
Отзывов за месяц
11
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Феодосия
Бровко В.В.
5 492 отзывa
Спросить
Отзывов за месяц
6
показать ещё

Хабаровск - онлайн услуги юристов