Допотпуск для водителей аварийной службы водоканала г.Калуги со сменным графиком работы

• г. Калуга

Я работаю водителем со сменым графиком в аварийной службе водоканала г.Калуги... в день, потом в ночь, отсыпной и выходной, по 12 часов дежурим... работаю на УАЗе... положен-ли нам допотпуск?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Сменный график работы сам по себе не является основанием для дополнительного оплачиваемого отпуска. Доп.отпуск за работу во вредных и тяжелых условиях труда продолжительностью не менее 7 календарных дней устанавливается на основании результатов специальной оценки условий труда в случае выявления такиих факторов. Обратитесь в отделкадров, чтобы выяснить проведена ли оуентка условий труда по Вашей должности (проведение оценки обязательно для всех работодателей), каковы результаты оценки. Также обратитесь в свою профсоюзную организацию, если имеется (в МУПах как правило она есть). Функция профсоюзной организации - защищать права работников организации как членов профсоюза, так и не являющихся членами профсоюза.

Спросить

Калуга - онлайн услуги юристов

Наталья
09.03.2020, 17:04

Как оплачивается подработка при гибком графике и отсыпных?

Как оплачивается подработка. Работаю графиком день, ночь (12 час), отсыпной, выходной, на отсыпном выхожу в ночь на подработку с 19:00 - 07:00, как должна производиться оплата этих 12 часов.
Читать ответы (2)
Вячеслав
21.10.2021, 00:27

Как отказаться от перехода между сменами на непрерывном предприятии с графиком 12 часов и что гарантирует законодательство

Работаю на непрерывном предприятии, с графиком 12 часов (день, ночь, отсыпной, выходной) Кидают по этим 4-м сменам постоянно, могу ли я отказаться переходить из одной смены в другую, если должность и заработок остается тем же? Должны ли мне предоставить ознакомление с новым (сменным идентичным графиком) за 1 месяц?
Читать ответы (2)
Татьяна
21.09.2018, 06:36

Работа палатной санитаркой в детском доме интернате для умственно отсталых детей при беременности - условия и режим труда

Работаю палатной санитаркой в детском доме интернате для умственно отсталых детей, при беременности положен ли легкий труд? Смены день, ночь, отсыпной, выходной. Если положен легкий труд, сколько часов в день нужно работать?
Читать ответы (4)
Светлана
05.01.2020, 22:30

Можно ли спать на ночной смене при оплате 50% - опыт работы медицинского работника в больнице с гибким графиком

Я работаю в больнице с графиком работы по 12 часов. День, ночь, отсыпной, выходной. Имею ли я право спать в ночь если оплачивают ночные 50 процентов?
Читать ответы (1)
Наталья
12.03.2016, 19:25

Заголовок - Изменения в графике работы оператора видеоконтроля - новая схема смен с ночными отсыпными

Работаю оператором видеоконтроля. Раньше ходили на службу день ночь отсыпной выходной... а теперь ночь отсыпной выходной ночь отсыпной день ночь. (ночь с 17 до 8). Правомерно?
Читать ответы (1)
Вячеслав
28.12.2013, 18:10

Могут ли работодатели заставлять водителей скорой помощи работать в смены день-ночь, без выходных и отпусков?

Вопрос Я работаю водителем скорой помощи График работы день ночь отсыпной выходной Имеют ли права заставлять работать день ночь отсыпной.
Читать ответы (1)
Александр
09.06.2015, 20:41

Работа по сменам - два дня подряд по 12 часов и третий день в ночь – соответствует трудовому законодательству?

Работаю по сменам: день-ночь, отсыпной-выходной (смена по 12 часов). Заставляют работать два дня подряд по 12 часов и третий день в ночь (12 часов). Законно ли это?
Читать ответы (1)
Артем
10.03.2022, 11:51

Работаю на производстве по сменам, день ночь отсыпной выходной, по 12 часов, законно ли нам сделали обеденный перерыв 30 минут.

Работаю на производстве по сменам, день ночь отсыпной выходной, по 12 часов, законно ли нам сделали обеденный перерыв 30 минут.
Читать ответы (2)