Как защитить свои права на работе во время беременности в сетевом магазине продуктов?
Здравствуйте! Подскажите, нахожусь на 15 недели беременности, работаю в сетевом магазине продуктов, должность зам директора, график 2/2 с 8 до 22, должны ли мне предоставить 8 часовой рабочий день? " легкий друг" мне предложили снизиться в должности и исключить тяжесть и морозильные камеры. Но на магазине холодно так же как и на улице, в мою должность входить приемка товара то есть деборкадер и улица! Помогите разрешить ситуацию.
Здравствуйте! Согласно ст. 254 ТК РФ, "беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. До предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка".
Спросить