Бонусную часть з/п я получаю через третье лицо без собственной подписи в каких-либо документов.

07.07.2011, 21:50

• г. Винница

Я хотел бы получить юридическую консультацию по следующему вопросу.9 месяцев назад я был официально принят на работу со следующими условиями оплаты: официальная ставка + бонус (в конверте). С момента приема на работу я не был ознакомлен ни с одним официальным документом о принятии на работу (приказ, трудовой договор), имеется только запись в трудовой книжке. По моему запросу (я делал его несколько раз, поскольку мне меняли без предупреждения условия оплаты) за все время мне ни разу не предоставили документы регламентирующие и подтверждающие размер моей заработной платы, как официальной так и бонусной части. Бонусную часть з/п я получаю через третье лицо без собственной подписи в каких-либо документов. Для решения этого вопроса я обратился в бухгалтерию предприятия, но ответа так и не получил, а спустя несколько дней мне сообщили о сокращении по собственному желанию потребовав написать заявление на увольнение (при этом оказывают на меня давление посредством уменьшения уровня з/п).Я хотел бы узнать как мне правильно поступить в сложившейся ситуации и куда обратиться.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

8 800 505-91-11 4.8

07.07.2011, 21:58,

г. Харьков

Здравствуйте, Александр!

Что касается зарплаты в конверте, то её Вы не можете требовать, т.к. едва ли сможете доказать её размер, нет ни соответствующего приказа по предприятию, ни Вашей росписи в ведомости на получение зарплаты.

А вот официальную зарплату Вы можете требовать, вот как раз её Вам не имеют право уменьшать. Что касается давления, то это давление не правомерно.

И последнее. Куда обратиться? - В налоговую милицию с жалобой на сокрытие налогов с работающих.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59