Евгений
28.01.2015, 10:15
Проблема с расторжением контракта - как решить ситуацию, когда не могут исключить из списков после истечения правового срока
Читать ответы (2)
Добрый день! Зависит от причины увольнения и от должности по которой работаете. Вам нужно обратиться за разъяснением в МО, лучше это сделать письменно, чтобы получить письменный ответ, можно через их сайт или почтой заказным письмом. Установленного образца заявления не существует. Пишется в свободной форме с изложением и пояснением обстоятельств по делу. От кого, ваши адрес и телефон, кому (ФИО или название организации, должности), что, где, когда, что просите или что хотите узнать... Дата, подпись.
Спросить