Как мать одиночка с инвалидным ребенком получить справедливую выплату при сокращении по соглашению со стороной?
Я мать одиночка с ребенком инвалидом. Уже почти 2,5 года нахожусь в отпуске без содержания. С работы предлагают сокращение но по соглашению сторон, что делать? Какую сумму выплаты я могу у них запросить?
Здравствуйте. Расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет по основанию сокращения не допускается ст. 261 ТК РФ. По соглашению сторон это не сокращение, а именно увольнение по соглашению. В этом соглашении, Вы прописываете, что Вам положено при увольнении. Сумму запросить можете любую, но они не обязаны платить ничего кроме отработанной зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск, , остальное на их усмотрение и Ваше согласие.
СпроситьЗдравствуйте. Расторжение трудового договора с одинокой матерью, воспитывающей ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет по основанию сокращения не допускается ст. 261 ТК РФ. По соглашению сторон это не сокращение, а именно увольнение по соглашению. В этом соглашении, Вы прописываете, что Вам положено при увольнении. Сумму запросить можете любую, но они не обязаны платить ничего кроме отработанной зарплаты, компенсации за неиспользованный отпуск, , остальное на их усмотрение и Ваше согласие.
СпроситьОни же не имеют право меня сократить? Как же компинсация?
СпроситьЮристы ОнЛайн: 71 из 47 431 Поиск Регистрация